Попроще к сожалению нет)

Есть только СИЛЬНО сложнее, например UML/SYSML требуют прицепом разработать метамодель)))

The end results realized by capabilities that realize these goals are outcomes.
...
Outcome names should unambiguously identify end results that have been achieved in order to avoid confusion with actions or goals. At a minimum, outcome names should consist of a noun identifying the end result followed by a past-tense verb or adjective indicating that the result has been achieved. Examples include “First-place ranking achieved” and “Key supplier partnerships in place”. Outcome names can also be more specific; e.g., “2015 quarterly profits rose 10% year over year beginning in Q3”.
Это вот больше похоже на SMART.

Ещё раз, я не против того, чтобы польоваться полной метамоделью. Я про отображение этой метамодели на реальность. Например понятно, зачем и в каких случаях может понадобиться концепт Outcome если мы моделируем организационные изменения.

Просто чрезмерное усложнение используемой метамодели ведёт к повышению стомости специалистов всех уровней на проекте. А это обычно дороже, чем рисовать с усечённой метамоделью и иногда переходить на "стрелочик-квадратики".

Кстати интересный момент, если у вас цель не SMART как вы будете оценивать её достижение? ) Я про то, что если невозможно оценить достижимость цели, то непонятно зачем она нужна такая. Сказать "Доктор, у меня тут чешется" ? )

Кстати, повареная книжка вчера обновилась: https://www.hosiaisluoma.fi/blog/archimate-cookbook/

Я Виерду предпочитаю. Он поинтереснее в этом смысле как мне кажется.

Это длинная и интересная дискуссия. Где для начала придется разнести Goal, Target и Objective!

Там много чего придётся, и непонятно зачем)

И незаслуженно забытый Aim

Тогда в конкретику лучше нырнем!

Нормальная бизнес-цель — достичь и сохранить лидерство на рынке X.

Куда здесь SMART приклеивать, и главное — зачем?

О!..
Спасибо!

Не успел. 😂

Тогда уж я бы еще упомянул Intention (как в Commander’s Intention), но это сразу еще один ящик Пандоры откроет ))

ИМХО это не цель, а хотелка. Стремление, потребность, как угодно. Целью будет "Объём продаж отностиельно рынка Х С% за срок до дд.мм.ггг"

Так Вы и так ее разрабатываете, внося изменения в "каноническую"... Очертив круг того, что Вам в Motivation очень даже подходит для конкретно Ваших целей, а что нет, возможно, что-то более легковесное можно будет заиспользовать на этом уровне. Инструментов для страт. и не только планирования так то немало.

чтобы определить понятие "лидерство") не помешало бы, честно говоря.

или например "Административная возможность влияния на законодательство применяемая на рынке Х".

И т.п. Ну в общем то тут про понятие лидерства Гретчен права)