В рейтинге участвует:

групп:

каналов:

Виртуальный сервер на SSD - недорого!

Аренда выделенных и виртуальных серверов (VDS/VPS), хостинг, аренда IP-адресов, администрирование, круглосуточная поддержка

qwarta.ru подробнее

Резервное копирование с проверкой на вирусы!!!

Удобный сервис создания резервных копий на любой сервер сети интернет. Отслеживайте изменения, проверяйте на вирусы. Надежно защитите свой бизнес!

go.backupland.com

Выбираете сервер? Любая конфигурация на заказ!

Аренда физических серверов любых конфигураций под любые запросы - 1С бухгалтерия, игровые сервера, нагруженные проекты, интернет-магазины!

qwarta.ru подробнее

Size: a a a

HR/Recruitment

6784 membersпожаловаться на группу
2020 October 28

EK

Elena Kaminskaya in HR/Recruitment
Всем добрый вечер!
Хочу провести опрос среди тех, кого интересует корпоративная культура, увеличение производительности и уменьшение текучки в компании. Это очень поможет моему продукту.
Одно важное условие: вы используете в работе Slack, и в вашей компании работает от 30 до 500 человек.
Задам не более 10 небольших вопросов. Буду очень благодарна, если откликнетесь. Можете написать в лс 😊
источник
17:41пожаловаться#1

K

Katerina Solobay in HR/Recruitment
Коллеги, добрый вечер! Может быть у кого-то есть описание вакансий на следующие должности - проектный закупщик, плановик аналитик( планирование мощностей, будущего пр-ва) поделитесь, пожалуйста 🙏🏼😊
источник
18:01пожаловаться#2

A

Alena in HR/Recruitment
Коллеги, добрый вечер! Ищу сервис по автоматизации рекрутинга. Говорят experium хороший. Кто-нибудь пользовался? Кто-то что-то может рассказать? Хорошего или плохого. Важно все☺️
источник
18:10пожаловаться#3

ДТ

Денис Тюгаев... in HR/Recruitment
Alena
Коллеги, добрый вечер! Ищу сервис по автоматизации рекрутинга. Говорят experium хороший. Кто-нибудь пользовался? Кто-то что-то может рассказать? Хорошего или плохого. Важно все☺️
Дорого и туго...
источник
18:13пожаловаться#4

A

Alena in HR/Recruitment
Денис Тюгаев
Дорого и туго...
А туго это как?)))
источник
18:16пожаловаться#5

МM

Мariya Mariya in HR/Recruitment
Доброе вечер коллеги! Подскажите пожалуйста рынок з/п и гр/раб. при этой з/п. Упаковщика, кладовщик, швея. Заранее спасибо!
источник
18:19пожаловаться#6

@

@Evgeniia_Orlova in HR/Recruitment
Alena
Коллеги, добрый вечер! Ищу сервис по автоматизации рекрутинга. Говорят experium хороший. Кто-нибудь пользовался? Кто-то что-то может рассказать? Хорошего или плохого. Важно все☺️
Уг
источник
18:19пожаловаться#7

МН

Мария Нечаева... in HR/Recruitment
Коллеги. Добрый вечер.
Подскажите пожалуйста как вы выявляете таланты у своих сотрудников??

Одно из пожеланий Генерального директора:
Выявлять эти самые "таланты" на первичном собеседовании 😱

Но лично я считаю, что нужно провести как минимум психологическое тестирование, чтобы выявить слабые/сильные стороны, способности..
Подскажите пожалуйста кто сталкивался с подобной задачей???
источник
18:21пожаловаться#8

ES

Elena Shilova in HR/Recruitment
#рекомендация Коллеги, добрый вечер! Буду дико благодарна за рекомендацию агентства специализирующееся на АБС и спецами АБС ( аналитики, разрабы, сопровождение) АБС Диасофт, Афина, ЦФТ и пр.. Хорошего всем вечера!
источник
18:24пожаловаться#9

Q

Queen of Swords in HR/Recruitment
Мария Нечаева
Коллеги. Добрый вечер.
Подскажите пожалуйста как вы выявляете таланты у своих сотрудников??

Одно из пожеланий Генерального директора:
Выявлять эти самые "таланты" на первичном собеседовании 😱

Но лично я считаю, что нужно провести как минимум психологическое тестирование, чтобы выявить слабые/сильные стороны, способности..
Подскажите пожалуйста кто сталкивался с подобной задачей???
Вас интересуют любые таланты?
источник
18:27пожаловаться#10

МН

Мария Нечаева... in HR/Recruitment
Queen of Swords
Вас интересуют любые таланты?
Меня интересует любая информация по этой теме..
Но таланты, если думать логически, способные принести пользу Компании.. вышивка крестиком тут явно не подойдёт🤣🤣🤣🤟
источник
18:29пожаловаться#11

Q

Queen of Swords in HR/Recruitment
Мария Нечаева
Меня интересует любая информация по этой теме..
Но таланты, если думать логически, способные принести пользу Компании.. вышивка крестиком тут явно не подойдёт🤣🤣🤣🤟
Так вот и начните с того, что определите список тех талантов, которые вашу компанию интересуют
источник
18:29пожаловаться#12

AK

Alexander Kourochkin in HR/Recruitment
Мария Нечаева
Меня интересует любая информация по этой теме..
Но таланты, если думать логически, способные принести пользу Компании.. вышивка крестиком тут явно не подойдёт🤣🤣🤣🤟
Похоже руководитель подозревает у вас талант на поиск таланта
источник
18:29пожаловаться#13

МР

Максим Резников... in HR/Recruitment
#вакансии #Одесса #Днепр #Запорожье #vacancy #бонус #рекомендации

▶️ Приму рекомендации за хороший бонус 💸:

✅Middle Fullstack  (.NET Core, Angular, Typescript)
✅Middle QA Automation  (Python, Selenium, MS SQL)

📍 Одесса, Днепр, Запорожье - офис, гибкий график возможен релокейт

По всем подробностям пишите в личку 🟢
источник
18:29пожаловаться#14

Y

Yana in HR/Recruitment
Мария Нечаева
Меня интересует любая информация по этой теме..
Но таланты, если думать логически, способные принести пользу Компании.. вышивка крестиком тут явно не подойдёт🤣🤣🤣🤟
Эх а я столько лет качала скилл по вышивке крестиком 🥺
источник
18:29пожаловаться#15

@

@Evgeniia_Orlova in HR/Recruitment
Мария Нечаева
Коллеги. Добрый вечер.
Подскажите пожалуйста как вы выявляете таланты у своих сотрудников??

Одно из пожеланий Генерального директора:
Выявлять эти самые "таланты" на первичном собеседовании 😱

Но лично я считаю, что нужно провести как минимум психологическое тестирование, чтобы выявить слабые/сильные стороны, способности..
Подскажите пожалуйста кто сталкивался с подобной задачей???
Может, он хочет не подбор, а Talent Acquisition? В чем цель?
источник
18:31пожаловаться#16

@

@Evgeniia_Orlova in HR/Recruitment
Мария Нечаева
Меня интересует любая информация по этой теме..
Но таланты, если думать логически, способные принести пользу Компании.. вышивка крестиком тут явно не подойдёт🤣🤣🤣🤟
а я готовлю вкусно)
источник
18:31пожаловаться#17

МН

Мария Нечаева... in HR/Recruitment
Queen of Swords
Так вот и начните с того, что определите список тех талантов, которые вашу компанию интересуют
Согласна с Вами.. это первый пункт.. а методы??? Как именно выявлять?
источник
18:32пожаловаться#18

МН

Мария Нечаева... in HR/Recruitment
@Evgeniia_Orlova
а я готовлю вкусно)
👍👍👍👍
источник
18:32пожаловаться#19

МН

Мария Нечаева... in HR/Recruitment
Yana
Эх а я столько лет качала скилл по вышивке крестиком 🥺
Уверена, что кому-то этот талант очень пригодится 🤣👍
источник
18:32пожаловаться#20