У них высокий порог к резюме и к знаниям. Я им не подошёл, хотя читая темы обсуждений здесь понимаю, что не все потеряно))) и как то они спамерски выложили эту вакансию. По всей России, по всем городам... всего штук 30 вакансий. Возникают сомнения, что у них есть такая потребность

Возможно, система отбора поменялась за год с лишним. В апреле 2020 прошла тест по русскому -> сделала тестовое (старое знаменитое про HTTP) -> прошла собеседование (выглядело как проверка общей адекватности) -> получила оффер. Все, успешно справившиеся с прошлым этапом, проходили в следующий. Т.е. резюме хоть как-то рассматривалось только на этапе собеседования, к отсутствию опыта отнеслись спокойно.

Потребность есть.

Значит что-то пошло не так. Мои желающих слишком много.

Или

Так бывает, когда человек выгорает

Так там нет страховки, не выдают технику – зачем оно нужно?

У меня в Я.Дзене есть шутейная статейка прро hr )

Мне part time для опыта нужен

А если ещё и деньги платят, то почему и нет. Часов 15 в неделю вроде предлагали.

Ну так может неудачно сделали тестовое просто?

Пока понемногу матчасть подтягиваю. Сейчас на английском читаю книгу: два в одном. Здесь что-то проскакивает интересное. Понятно что сразу сложно всё охватить, но изучение hh дало понимание что нужно. Ещё программы обучения сохранил себе с нескольких курсов: бери читай, практикуй. Пытаюсь применять знания на практике.

А вы задачки прям технические хотите или простые инструкции куда нажимать?

🤷‍♂

Куда нажимать не проблема написать. А технические задачки это как?

У меня направление техподдержки, постоянно что-то пишу. Но не IT, а железки пром оборудования

Там только простые задачки на описание того, куда нажать, либо редактура текста. Лучше всего туда идти гуманитариям

Я понял. Я просто технарь-гуманитарий)))

На самом деле не всегда есть возможность выбирать. Сейчас понял, что занимаюсь не тем и нужно заниматься тем что интересно: помогать людям разобраться.

Мне показалось, что практика в Яндексе будет полезной. Для погружения в тему, например.

Ищите стажировку в компании, где документируют что-то техническое и где команда меньше