В рейтинге участвует:

групп:

каналов:

Виртуальный сервер на SSD - недорого!

Аренда выделенных и виртуальных серверов (VDS/VPS), хостинг, аренда IP-адресов, администрирование, круглосуточная поддержка

qwarta.ru подробнее

Резервное копирование с проверкой на вирусы!!!

Удобный сервис создания резервных копий на любой сервер сети интернет. Отслеживайте изменения, проверяйте на вирусы. Надежно защитите свой бизнес!

go.backupland.com

Выбираете сервер? Любая конфигурация на заказ!

Аренда физических серверов любых конфигураций под любые запросы - 1С бухгалтерия, игровые сервера, нагруженные проекты, интернет-магазины!

qwarta.ru подробнее

Size: a a a

Боль Тимлида

4367 membersпожаловаться на группу
2021 February 21

PD

Phil Delgyado in Боль Тимлида
M B
А при чем тут «реальная» работа? Проверяются вполне реальные навыки программирования на синтетической задаче. И она ничем не хуже чем любая другая «реальная», даже лучше потому, что не предполагает никакого контекста.
Э, и какие навыки программирования проверяются на таких синтетических задачах?
источник
19:07пожаловаться#1

VF

Victor Fabrichenko in Боль Тимлида
И без контекста :))) когда контекст в реальной работе важнее всего
источник
19:08пожаловаться#2

н

несчастье in Боль Тимлида
Алексей Владимирович
У codeinterview нет тестовых задач.

По сути, я делаю coderpad, только ещё и с вопросами.
Ага, кажется понял. Я может не очень опытный с точки зрения прохождения/проведения интервью, но мне вот что кажется: как правило собесят в компанию сеньоры, которым придумать вопрос на ту или иную тему очень легко. Они не будут запариваться с тем, чтобы записывать вопросы заранее. Это дополнительное затраченное время на интервью, которое можно потратить на работу.
источник
19:08пожаловаться#3

V

ViridRaven in Боль Тимлида
Phil Delgyado
Э, и какие навыки программирования проверяются на таких синтетических задачах?
Умение строить бинарное дерево! 😸
источник
19:08пожаловаться#4

АВ

Алексей Владимирович... in Боль Тимлида
Phil Delgyado
Э, и какие навыки программирования проверяются на таких синтетических задачах?
Мне иногда кажется, что кто-то троллит периодически такими вопросами)
источник
19:08пожаловаться#5

АВ

Алексей Владимирович... in Боль Тимлида
несчастье
Ага, кажется понял. Я может не очень опытный с точки зрения прохождения/проведения интервью, но мне вот что кажется: как правило собесят в компанию сеньоры, которым придумать вопрос на ту или иную тему очень легко. Они не будут запариваться с тем, чтобы записывать вопросы заранее. Это дополнительное затраченное время на интервью, которое можно потратить на работу.
Один раз шаблон создал и дальше в твиттер)
источник
19:09пожаловаться#6

MB

M B in Боль Тимлида
Алексей Владимирович
Для меня проблема, что я на каждое собеседование ставлю разные звонилки, хожу по ссылкам или шарю экран.

А взамен хаотичные вопросы и задачи на 2 часа. Решив одну из них дома, я не пришёл бы на собес.

А как на западе, там люди другие? hackerrank, coderpad и т.п.
Hackerrank на самом деле позволяет делать отсев джунов и миддлов не тратя время разрабов в команде: вот тут очень крутая ценность, но работает только если сила бренда есть или если нет ресурсов на хайринг
источник
19:09пожаловаться#7

MB

M B in Боль Тимлида
Phil Delgyado
Э, и какие навыки программирования проверяются на таких синтетических задачах?
Лень писать 10 раз одно и тоже, написал выше уже
источник
19:10пожаловаться#8

АВ

Алексей Владимирович... in Боль Тимлида
M B
Hackerrank на самом деле позволяет делать отсев джунов и миддлов не тратя время разрабов в команде: вот тут очень крутая ценность, но работает только если сила бренда есть или если нет ресурсов на хайринг
У часто нанимающей команды время не ценится без бренда? Почему бы не использовать подход. Кандидаты разные бывают.
источник
19:11пожаловаться#9

н

несчастье in Боль Тимлида
Алексей Владимирович
Один раз шаблон создал и дальше в твиттер)
И потом как робот одно и то же повторять?) Тогда сама ценность собеседования как беседы двух специалистов теряется.
источник
19:11пожаловаться#10

АВ

Алексей Владимирович... in Боль Тимлида
несчастье
И потом как робот одно и то же повторять?) Тогда сама ценность собеседования как беседы двух специалистов теряется.
Ну на каждый собес вопросы про типы данных, например, будут одинаковые.
источник
19:12пожаловаться#11

VF

Victor Fabrichenko in Боль Тимлида
Ну то есть, например, такой инструмент был бы клевым, приходишь в компанию, разговариваешь, помогаешь составить вакансию и задачи и ссылку с резюме на сервис. Вакансии для малоквалифицированных работников, выпускников всяких курсов. Ну тогда было бы наверное востребовано. Органически само скорее всего не вырастет.
источник
19:13пожаловаться#12

АВ

Алексей Владимирович... in Боль Тимлида
несчастье
И потом как робот одно и то же повторять?) Тогда сама ценность собеседования как беседы двух специалистов теряется.
Ну и типичные задачки
источник
19:13пожаловаться#13

PD

Phil Delgyado in Боль Тимлида
Алексей Владимирович
Почему?
Потому что заполнять какую-то хрень на каком-то левом сайте - это не комфортно.
Гораздо проще открыть привычную IDE и в ней что-то сделать.
Или вообще просто поговорить.
источник
19:14пожаловаться#14

PD

Phil Delgyado in Боль Тимлида
Victor Fabrichenko
И без контекста :))) когда контекст в реальной работе важнее всего
Вот именно!
источник
19:14пожаловаться#15

АВ

Алексей Владимирович... in Боль Тимлида
Victor Fabrichenko
Ну то есть, например, такой инструмент был бы клевым, приходишь в компанию, разговариваешь, помогаешь составить вакансию и задачи и ссылку с резюме на сервис. Вакансии для малоквалифицированных работников, выпускников всяких курсов. Ну тогда было бы наверное востребовано. Органически само скорее всего не вырастет.
Да, это один из векторов мысли о будущем функционала.
источник
19:14пожаловаться#16

VF

Victor Fabrichenko in Боль Тимлида
несчастье
И потом как робот одно и то же повторять?) Тогда сама ценность собеседования как беседы двух специалистов теряется.
Ну тут скорее отсеять заведомо негодных, например. Но тогда так должны делать достаточно много компаний или занимать сегмент, где кандидатов больше чем вакансий
источник
19:14пожаловаться#17

АВ

Алексей Владимирович... in Боль Тимлида
Phil Delgyado
Потому что заполнять какую-то хрень на каком-то левом сайте - это не комфортно.
Гораздо проще открыть привычную IDE и в ней что-то сделать.
Или вообще просто поговорить.
Какую хрень, не пойму?
источник
19:14пожаловаться#18

PD

Phil Delgyado in Боль Тимлида
Алексей Владимирович
Да, это один из векторов мысли о будущем функционала.
Только без опыта работы "нанимающим менеджером" не понятно, о чем ты будешь говорить с HRами...
источник
19:15пожаловаться#19

PD

Phil Delgyado in Боль Тимлида
Алексей Владимирович
Какую хрень, не пойму?
Я про твое решение )
источник
19:15пожаловаться#20