АБ
Я претензий то не имею и считаю это нормальной работой без критики. Ну водители тоже хорошая работа прост появление этой профессии обусловлено внешними факторами
Size: a a a
2021 January 31
ВД
Юля
То есть если предлагают работу до 21 февраля, нельзя заключать договор????? Может всё таки это плюс минус информация?
Нет,это точная информация.
Заключите договор до 21 февраля-будут проблемы на работе и долго там не проработаете. Факт
Заключите договор до 21 февраля-будут проблемы на работе и долго там не проработаете. Факт
Ю
Так в чем суть в паре предложений? ) Все несколько шире чем рассказать как кандидату повезло и почему повезло?) Ну или у нас не так плохо как кажется? Разве все не сводится к передачи информации конечно под вполне приятным соусом. Ну как раньше там зазывалы работали потому что не было газет и тем более интернета?)
В паре предложений:
Чем больше компания, тем больше нужно сотрудников. То есть у владельца/начальника отдела нет времени на общение с будущим сотрудником, это поручают специалисту по подбору персонала.
В общем любой человек может обучится всему. Просто не на всё есть время 🤷♀
Чем больше компания, тем больше нужно сотрудников. То есть у владельца/начальника отдела нет времени на общение с будущим сотрудником, это поручают специалисту по подбору персонала.
В общем любой человек может обучится всему. Просто не на всё есть время 🤷♀
ИР
Нет,это точная информация.
Заключите договор до 21 февраля-будут проблемы на работе и долго там не проработаете. Факт
Заключите договор до 21 февраля-будут проблемы на работе и долго там не проработаете. Факт
АБ
Илья Руденко
тут оч много направлений деятельности, в паре слов не обьяснить. Как минимум можно задать вопросы: 1. Почему человек пришел? 2. Как он пришел? 3. Сколько это стоило? 4. Тот ли человек пришел? 5. Почему он не уйдет? и тд
Большинству на все эти вопросы пофиг как условному руководителю так и рекруту. Вопрос один готов он делать конкретную работу за конкретные бабки в надлежащем качестве и не парить мозг. Все остальное и есть тест на дебила
Ю
Нет,это точная информация.
Заключите договор до 21 февраля-будут проблемы на работе и долго там не проработаете. Факт
Заключите договор до 21 февраля-будут проблемы на работе и долго там не проработаете. Факт
Вы астролог?
Y
Почему в моем?) Ок, в чем суть работы hr? Ну пришел человек прошел тест на то что он не дебил дальше что?
Цитирую вас «лично мое мнение в целом к профессии -это костыли». Подбор это лишь часть работы hr
Может в правы
Может нет
Можно дискутировать
Но когда вы делаете эти выводы на субъективном опыте лишь.. и паре вопросов в чате.. сорян, но это просто не корректно.
Прочитайте изучите
И давайте обсуждать
Может hr реально только костыль и надо пересматривать полностью структуру бизнесов. Я готова это принять
Может в правы
Может нет
Можно дискутировать
Но когда вы делаете эти выводы на субъективном опыте лишь.. и паре вопросов в чате.. сорян, но это просто не корректно.
Прочитайте изучите
И давайте обсуждать
Может hr реально только костыль и надо пересматривать полностью структуру бизнесов. Я готова это принять
АБ
Юля
В паре предложений:
Чем больше компания, тем больше нужно сотрудников. То есть у владельца/начальника отдела нет времени на общение с будущим сотрудником, это поручают специалисту по подбору персонала.
В общем любой человек может обучится всему. Просто не на всё есть время 🤷♀
Чем больше компания, тем больше нужно сотрудников. То есть у владельца/начальника отдела нет времени на общение с будущим сотрудником, это поручают специалисту по подбору персонала.
В общем любой человек может обучится всему. Просто не на всё есть время 🤷♀
Что то я не помню практики когда непосредственный руководитель игнорил собес. По чем тут hr?
Y
Илья Руденко
Это все-равно что сказать, что "программисты чинят компы". Почитайте про HR побольше
Поддерживаю
ВД
Юля
Вы астролог?
Моя близкая подруга астролог с 20 летним стажем, у неё консультируются известные и богатые люди
АБ
Да у вас тут весело
Ю
Что то я не помню практики когда непосредственный руководитель игнорил собес. По чем тут hr?
Это уже итоговое собеседование....
Не будет же руководитель со всеми откликнувшимся общаться, это очень много времени занимает
Не будет же руководитель со всеми откликнувшимся общаться, это очень много времени занимает
Ю
Да у вас тут весело
😁
АБ
Юля
Это уже итоговое собеседование....
Не будет же руководитель со всеми откликнувшимся общаться, это очень много времени занимает
Не будет же руководитель со всеми откликнувшимся общаться, это очень много времени занимает
Так а что делает hr? ) До руководителя? Собеседуем и что определяет?
Y
Моя близкая подруга астролог с 20 летним стажем, у неё консультируются известные и богатые люди
А может не надо в чатик по ит рекрутингу кидать инфу вообще не в тему
Кто верит в это я думаю и так в курсе 😉
Кто верит в это я думаю и так в курсе 😉
ВД
Yana
А может не надо в чатик по ит рекрутингу кидать инфу вообще не в тему
Кто верит в это я думаю и так в курсе 😉
Кто верит в это я думаю и так в курсе 😉
Это полезно для всех
Не благодарите
Не благодарите
Y
Это полезно для всех
Не благодарите
Не благодарите
Мн это не надо
Спасибо
Спасибо
АБ
Yana
Цитирую вас «лично мое мнение в целом к профессии -это костыли». Подбор это лишь часть работы hr
Может в правы
Может нет
Можно дискутировать
Но когда вы делаете эти выводы на субъективном опыте лишь.. и паре вопросов в чате.. сорян, но это просто не корректно.
Прочитайте изучите
И давайте обсуждать
Может hr реально только костыль и надо пересматривать полностью структуру бизнесов. Я готова это принять
Может в правы
Может нет
Можно дискутировать
Но когда вы делаете эти выводы на субъективном опыте лишь.. и паре вопросов в чате.. сорян, но это просто не корректно.
Прочитайте изучите
И давайте обсуждать
Может hr реально только костыль и надо пересматривать полностью структуру бизнесов. Я готова это принять
Бизнес пересматривать конкретно hr не будет. Потому что как и все остальное это просто инструмент. Инструмент появление и существование которого оправданно текущей ситуацией. Собственно вот hr в ит кроме теста до руководителя чем ещё занимаются?
Ю
Yana
А может не надо в чатик по ит рекрутингу кидать инфу вообще не в тему
Кто верит в это я думаю и так в курсе 😉
Кто верит в это я думаю и так в курсе 😉
Но это же связано с рекрутингом :)
В плане перехода на новое место работы
В плане перехода на новое место работы
ИД
Многие в это верят? Кто-то в своей жизни замечал виляние чего-то подобного?)