Size: a a a

DocOps-сообщество

2018 October 06

ML

Maksim Lapshin in DocOps-сообщество
«эго» — это когда начальник говорит: вы все идиоты, я один знаю что и как делать и на этом заканчивает совещание.
источник

ML

Maksim Lapshin in DocOps-сообщество
Когда начальник доносит решение до сотрудников, а они не утруждают себя даже формально угукнуть, то это не «эго», а недостаток умения управлять людьми. Но это никак не эго.
источник

AM

Amir Me in DocOps-сообщество
Maksim Lapshin
вот видишь: ты уже прослушал мимо часть того, что я написал, чем продемонстрировал пункт 4 =)
Следующий пункт будет, видимо, 2? :)
Я все же полагаю, что эго это, когда человек считает себя выше других людей по любой из причин, в том числе - да зачем тратить время на объяснения, если этот парень все равно считает себя самым умным
источник

AM

Amir Me in DocOps-сообщество
Maksim Lapshin
«эго» — это когда начальник говорит: вы все идиоты, я один знаю что и как делать и на этом заканчивает совещание.
По-моему это самодурство, еще хуже эго)
источник

ML

Maksim Lapshin in DocOps-сообщество
Amir Me
Следующий пункт будет, видимо, 2? :)
Я все же полагаю, что эго это, когда человек считает себя выше других людей по любой из причин, в том числе - да зачем тратить время на объяснения, если этот парень все равно считает себя самым умным
видишь, ты последовательно выполняешь всё то, что я описал.
У тебя своя картина происходяшего в голове и ты не вчитываешься в то, что я написал.
источник

EB

Elena Baskakova in DocOps-сообщество
Maksim Lapshin
«эго» — это когда начальник говорит: вы все идиоты, я один знаю что и как делать и на этом заканчивает совещание.
Что делать, когда начальник так говорит?
источник

ML

Maksim Lapshin in DocOps-сообщество
Elena Baskakova
Что делать, когда начальник так говорит?
вы у меня спрашиваете рецепта «как жить»? =)
Вариантов масса:  менять работу, отдел, уволить начальника.
источник

AM

Amir Me in DocOps-сообщество
На самом деле не вижу, но да наверняка это из-за моей картины происходящего.
В том всегда и проблема - мы недостаточно вчитываемся в слова другой стороны
источник

EB

Elena Baskakova in DocOps-сообщество
Maksim Lapshin
вы у меня спрашиваете рецепта «как жить»? =)
Вариантов масса:  менять работу, отдел, уволить начальника.
Скорее интересуюсь, как бы вы поступили в такой ситуации)
источник

ML

Maksim Lapshin in DocOps-сообщество
Elena Baskakova
Скорее интересуюсь, как бы вы поступили в такой ситуации)
у меня свой бизнес, поэтому у меня проблема с таким отношением с начальниками сверху. Это очень большая и комплексная проблема.
источник

ML

Maksim Lapshin in DocOps-сообщество
речь о том, как сделать что-то, полезнее чем «List all pages by title»?
источник

NV

Nick Volynkin in DocOps-сообщество
Вот что лично меня порадовало в шрифте. Если открыть его сайт с HTTPS: https://www.sansforgetica.rmit/, то у них там окажется самоподписанный сертификат, выданный «Parallels Panel» в далеком 2013 году. Это ж наш Plesk, в 2013м мы были в составе  Parallels.

То есть сайт работает под управлением панели Plesk версии 2013 года.
источник

OI

Olga Ilchukova in DocOps-сообщество
хоть что-то хорошее :)
источник

OI

Olga Ilchukova in DocOps-сообщество
> Человеку становиться не так просто отвлечься
ну ё-моё
источник

DB

Dima Boger in DocOps-сообщество
Я тут был на конфе для тимлидов и видел просто чудесное шоу-доклад
источник

DB

Dima Boger in DocOps-сообщество
источник

DB

Dima Boger in DocOps-сообщество
источник

NV

Nick Volynkin in DocOps-сообщество
Божественно
источник

ML

Maksim Lapshin in DocOps-сообщество
Очень качественно сделано, но могу заметить где стоило бы улучшить
источник

DB

Dima Boger in DocOps-сообщество
я думаю, что автор не против пулл-реквестов :)
источник