Size: a a a

2021 May 19

А🖤

Аlina 🖤 in HR/Recruitment
Либо мы уже все перерыли, либо слишком уж завышенные требования у заказчика
Хотя и то и то не очень 😂
источник

N

Nelli in HR/Recruitment
возможно)) но у меня откликов много было
источник

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment
я искала логистов не большой правда опыт,  условия были под кандидата. приходили на собеседование норм вроде
источник

❤М

❤️Лара Мелихова ❤️... in HR/Recruitment
Мне не просто они пару лет назад давались из -за оклада ниже рынка. Место оббитсния ХХ
Мы взяли двух парней из складской логистики, в которых было понимание в транспортной и они неплохо отработали год. Подучились и ушли где зп больше.
источник

А

Андрей Sanchez in HR/Recruitment
Добрый день. На этой позиции может работать инженер-эколог, который знаком с биологической очисткой
источник

M

Margarita in HR/Recruitment
А как вам орать - где кандидаты, но морозить из по неделе с интервью? Типа мне некогда, но вы там ищите, ищите, на зп на 30% меньше рынка.
источник

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment
можно материться в чате ?
источник

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment
у меня не орут
источник

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment
но  мы не в рынке даже в  регионе по окладу
источник

Э

Эльвира in HR/Recruitment
Только холодный прозвон, и то выхлоп, в лучшем случае, 1 кандидат в неделю трудоустроенный. Из опыта - 2 рекрутера на поиск, 80 звонков в день по 8 часовой рабочей неделе
источник

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment
я устроила в прошлом месяце 6, 2 отвалились из-за низких выплат по зп
источник

❤М

❤️Лара Мелихова ❤️... in HR/Recruitment
Да!
источник

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment
потому что были не в регионе а в столице
источник

❤М

❤️Лара Мелихова ❤️... in HR/Recruitment
Это не норма с зп, хотя в рынке у МПП оклад низкий чаще всего. Собственники считают они должны не получать, а зарабатывать, а иначе пусть идут....
источник

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment
в таком случае это постоянная эстафета погоня и в итоге срыв , а не нормальные работы
источник

Э

Эльвира in HR/Recruitment
Хорошо, если вообще оклад есть)
источник

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment
я работала с одной вакансией в недвижке. там оклада как такого не было , но была денежка за каждого добавленого клиента
источник

Y

Yana in HR/Recruitment
Классика 🤷‍♀️
источник

❤М

❤️Лара Мелихова ❤️... in HR/Recruitment
Без оклада , я сразу, вежливо кладу трубочку 😄
источник

АМ

Андрей Мелентьев... in HR/Recruitment
Еще мне нравятся истории, когда руководитель подразделения решает что набрать 100 человек в месяц это хорошая идея и выдает это за план, ни с кем не согласовав, ни обсудив. Типа я задачу поставил, а в рынке мы или нет неважно, и желательно тратит не больше 2 часов в день на собеседования)))
источник