Size: a a a

Боль Тимлида

2021 February 19

V

Vitaly in Боль Тимлида
Max Arshinov
Можете у HR’ов поспрашивать. У них часто бывают доклады из серии “как бедный программист сам не адаптируется и его нужно обязательно отонбордить всем отделом”. Еще у ДоДо-пиццы точно онбординг есть как часть их процесса. Но тут тоже зависит от того какой вы религии придерживаетесь) Вообще, если процесс нормально выстроен, то и онбординг как-то сам по себе проходит
сама по себе адаптация не проходит
источник

V

Vitaly in Боль Тимлида
Phil Delgyado
Ну, вот "нормально" - оно у всех по разному и иногда волосы дыбом встают
+
источник

V

Vitaly in Боль Тимлида
чаще всего это “нууу вот код вон задачи, смотри"
источник

w

wystan_hugh in Боль Тимлида
critskiy
Может не встраивать, а вставлять? :D
Присовывать.
источник

V

Vikentsi in Боль Тимлида
Vitaly
сама по себе адаптация не проходит
Вот сайтик. Вот инструкции. В виде квеста - выполняй. Балы получай. Электронные.  Вот и вся адаптация.
источник

PD

Phil Delgyado in Боль Тимлида
А потом человек с испытательного уходит...
источник

PD

Phil Delgyado in Боль Тимлида
Надо помнить, что онбординг - стресс и для новенького и для команды. И относится к этому соответственно.
Нужно выстраивать обратную связь (в первую неделю - чуть ли не ежедневно, потом можно чуть реже), иметь достаточно подготовленных материалов, документации, специальных задач для онбординга и так далее.
источник

V

Vitaly in Боль Тимлида
Vikentsi
Вот сайтик. Вот инструкции. В виде квеста - выполняй. Балы получай. Электронные.  Вот и вся адаптация.
и какая у вас цена адаптации с таким подходом?
и какой процент ухода?
и какая текучесть?

вангую — все плохо
источник

PD

Phil Delgyado in Боль Тимлида
Если думать заранее - то все просто. Если за три дня до выхода - то грустно.
источник

V

Vitaly in Боль Тимлида
Phil Delgyado
Надо помнить, что онбординг - стресс и для новенького и для команды. И относится к этому соответственно.
Нужно выстраивать обратную связь (в первую неделю - чуть ли не ежедневно, потом можно чуть реже), иметь достаточно подготовленных материалов, документации, специальных задач для онбординга и так далее.
+++
источник

KK

Kirill Kopov in Боль Тимлида
Max Arshinov
Можете у HR’ов поспрашивать. У них часто бывают доклады из серии “как бедный программист сам не адаптируется и его нужно обязательно отонбордить всем отделом”. Еще у ДоДо-пиццы точно онбординг есть как часть их процесса. Но тут тоже зависит от того какой вы религии придерживаетесь) Вообще, если процесс нормально выстроен, то и онбординг как-то сам по себе проходит
Онбординг в додо есть как процесс, правда. Только нельзя сказать, что он работает так же хорошо, как о нем рассказывают
источник

V

Vikentsi in Боль Тимлида
Vitaly
и какая у вас цена адаптации с таким подходом?
и какой процент ухода?
и какая текучесть?

вангую — все плохо
Я не знаю в цифрах. Я скорее участник.  Так было в 2х крупных конторах. От 1000 сотрудников. Но это онбоардинг  по карпаративным процессам. Типа где суппорт, где время трэкать. Куда за книжками. Куда за курсами. Вот парковка. И прочее внутрикомпанейское хозяйство. + проектный онбоардинг. Типа кот таски вот джира вот код вот ручки. Но тоже в доках. Читаешь. Спрашиваешь что непонятно.
источник

ТК

Татьяна Климова... in Боль Тимлида
Приглашаем: В среду, 24 февраля 19.00, в Санкт-Петербурге пройдет митап "Принципы, Скрытые за Принципами Agile". Мы обсудим какие установки уже должны быть у участников команды для того, чтобы Agile имел шансы прижиться, а также обсудим как помочь команде выработать недостающие установки. Приходите и рассказывайте о принципах, на которые опираетесь вы! Митап пройдет в офисе возле метро, Владимирская, регистрация по ссылке: https://kiteproject.ru/meetup-agile-principles
источник

OS

Oleg Soroka in Боль Тимлида
Татьяна Климова
Приглашаем: В среду, 24 февраля 19.00, в Санкт-Петербурге пройдет митап "Принципы, Скрытые за Принципами Agile". Мы обсудим какие установки уже должны быть у участников команды для того, чтобы Agile имел шансы прижиться, а также обсудим как помочь команде выработать недостающие установки. Приходите и рассказывайте о принципах, на которые опираетесь вы! Митап пройдет в офисе возле метро, Владимирская, регистрация по ссылке: https://kiteproject.ru/meetup-agile-principles
Вау, митап - и не в четверг. Это прогресс.
источник

АВ

Александр Владимиров... in Боль Тимлида
Люблю миты в 19
источник

ТК

Татьяна Климова... in Боль Тимлида
Oleg Soroka
Вау, митап - и не в четверг. Это прогресс.
😊😊👍
источник

ТК

Татьяна Климова... in Боль Тимлида
Здорово!
источник

OS

Oleg Soroka in Боль Тимлида
"Какие есть физиологические и психологические основания у принципов Agile" - а будет инфа, как реабилитировать после скрам-зависимости?
источник

DP

Dmitri Ponomarjov in Боль Тимлида
Есть же рехабы специальные уже
источник

V

Vitaly in Боль Тимлида
*видео про "с вертушки”*
источник