Size: a a a

2021 March 19

A

Anastasiya in HR/Recruitment
Yana
Ох уж это самодурство 🤨
Но хорошо что для тебя сложилось в итоге именно так ☺️
Я благодарна этому опыту. В hr нужно уметь видеть дальше своего носа. Молодые-горячие не всегда это умеют. Или хотят.
А нужно.
источник

Ж

Женя in HR/Recruitment
Anastasiya
В общем история такая:
мне было года 23, пригласили друзья в компанию, в отдел hr.
Крупная, но в СФО только заходили.
Подчинение хрдиру СФО, роль-маленький рук (разделение между такими же как я по регионам, всего 2 чел под директором). На тот момент мой опыт до этой компании: год в агентстве ит-реком, два года - крупная междунар компания, роль hrm УК (в ед числе + в подчинении всë что происходит с  хр-м во всех городах, тогда их было 17, я в УК).
Ну типо норм опыт для 23 лет.

В общем, я пришла, работаю. Мне 23, семьи нет, темперамент дурной-огненный, фигачу до 8 вечера. За себя и всех соседей.

Через 2 недели меня заметила Москва. И очень заинтересовалась бэкграундом/энергией/мотивацией.

А мой непосредственный рук - hrd - тетенька. С мужем, детем и потребностью ровно в 6 вскакивать и уходить.

Посмотрела она на меня месяц и сказала: пиши по собственному или уволю по статье.

Т. к. работала я там всего месяц, процессы не нравились, ленивая шопа босса тоже + у меня было предложение от  it компании в инхаус (ставить все с 0 + мощный рост в 10 раз), я ушла. И выиграла.
Той компании нет в моем резюме, но  благодарна ситуации. Я научилась смотреть шире , дальше своего носа, просчитывать чужие интересы и прогнозировать варианты развития событий.Ну  и опыт взаимодействия с ленивыми тетками в  хр  очень полезен 😁. Я щщитаю
Молодая, но приняла правильное решение
источник

Y

Yana in HR/Recruitment
Anastasiya
В каналах Telegram появились голосовые чаты, которые можно сохранять как подкасты

18:48, 19 марта 2021

Источник: Telegram

В каналах Telegram появилась функция голосовых чатов. Об этом сообщается в блоге мессенджера. 

Количество слушателей голосовых чатов в каналах и публичных группах является неограниченным. Как подчеркивают в компании, «благодаря этому каждый канал Telegram теперь может стать полноценной радиостанцией». 

Голосовые чаты можно будет сохранять в виде подкастов, слушатели смогут поднимать руку для участия в обсуждении, а спикеры — подключаться к чату от имени своих каналов. 

Анонсируя запуск новой функции, основатель Telegram Павел Дуров пообещал, что в ближайшее время пользователи также смогут запускать свои собственные ТВ-каналы внутри мессенджера. Деталей он не уточнил.
Надо потом посмотреть
источник

Y

Yana in HR/Recruitment
Anastasiya
Я благодарна этому опыту. В hr нужно уметь видеть дальше своего носа. Молодые-горячие не всегда это умеют. Или хотят.
А нужно.
Я согласна полностью.
Да и я неудачным опытам благодарна, они многому учат и очень помогают потом.
Главное вовремя понять
А не страдать и не циклиться на плохом опыте
источник

A

Anastasiya in HR/Recruitment
Точно
источник

A

Anastasiya in HR/Recruitment
Чеб посмотреть в пятницу вечером?
источник

Y

Yana in HR/Recruitment
Anastasiya
Чеб посмотреть в пятницу вечером?
Я по сериалам только могу посоветовать
источник

A

Anastasiya in HR/Recruitment
Давай.

Обмани меня посмотрела, Лютер тоже, Вечность, Элементарно.

Че-ть такого же плана хочется.
Или другого
источник

A

Anastasiya in HR/Recruitment
Мыльно-поцелуйные не люблю, а пободрее интересно
источник

K

Kate in HR/Recruitment
Anastasiya
Чеб посмотреть в пятницу вечером?
В её глазах от Нетфликса, крайне рекомендую)
источник

@

@Evgeniia_Orlova in HR/Recruitment
Anastasiya
В общем история такая:
мне было года 23, пригласили друзья в компанию, в отдел hr.
Крупная, но в СФО только заходили.
Подчинение хрдиру СФО, роль-маленький рук (разделение между такими же как я по регионам, всего 2 чел под директором). На тот момент мой опыт до этой компании: год в агентстве ит-реком, два года - крупная междунар компания, роль hrm УК (в ед числе + в подчинении всë что происходит с  хр-м во всех городах, тогда их было 17, я в УК).
Ну типо норм опыт для 23 лет.

В общем, я пришла, работаю. Мне 23, семьи нет, темперамент дурной-огненный, фигачу до 8 вечера. За себя и всех соседей.

Через 2 недели меня заметила Москва. И очень заинтересовалась бэкграундом/энергией/мотивацией.

А мой непосредственный рук - hrd - тетенька. С мужем, детем и потребностью ровно в 6 вскакивать и уходить.

Посмотрела она на меня месяц и сказала: пиши по собственному или уволю по статье.

Т. к. работала я там всего месяц, процессы не нравились, ленивая шопа босса тоже + у меня было предложение от  it компании в инхаус (ставить все с 0 + мощный рост в 10 раз), я ушла. И выиграла.
Той компании нет в моем резюме, но  благодарна ситуации. Я научилась смотреть шире , дальше своего носа, просчитывать чужие интересы и прогнозировать варианты развития событий.Ну  и опыт взаимодействия с ленивыми тетками в  хр  очень полезен 😁. Я щщитаю
Да да
источник

A

Anastasiya in HR/Recruitment
Kate
В её глазах от Нетфликса, крайне рекомендую)
🙏
источник

@

@Evgeniia_Orlova in HR/Recruitment
Anastasiya
В общем история такая:
мне было года 23, пригласили друзья в компанию, в отдел hr.
Крупная, но в СФО только заходили.
Подчинение хрдиру СФО, роль-маленький рук (разделение между такими же как я по регионам, всего 2 чел под директором). На тот момент мой опыт до этой компании: год в агентстве ит-реком, два года - крупная междунар компания, роль hrm УК (в ед числе + в подчинении всë что происходит с  хр-м во всех городах, тогда их было 17, я в УК).
Ну типо норм опыт для 23 лет.

В общем, я пришла, работаю. Мне 23, семьи нет, темперамент дурной-огненный, фигачу до 8 вечера. За себя и всех соседей.

Через 2 недели меня заметила Москва. И очень заинтересовалась бэкграундом/энергией/мотивацией.

А мой непосредственный рук - hrd - тетенька. С мужем, детем и потребностью ровно в 6 вскакивать и уходить.

Посмотрела она на меня месяц и сказала: пиши по собственному или уволю по статье.

Т. к. работала я там всего месяц, процессы не нравились, ленивая шопа босса тоже + у меня было предложение от  it компании в инхаус (ставить все с 0 + мощный рост в 10 раз), я ушла. И выиграла.
Той компании нет в моем резюме, но  благодарна ситуации. Я научилась смотреть шире , дальше своего носа, просчитывать чужие интересы и прогнозировать варианты развития событий.Ну  и опыт взаимодействия с ленивыми тетками в  хр  очень полезен 😁. Я щщитаю
Я в 23 так к Ютинет будущий перешла
источник

НХ

Ника Хамицкая... in HR/Recruitment
Anastasiya
Давай.

Обмани меня посмотрела, Лютер тоже, Вечность, Элементарно.

Че-ть такого же плана хочется.
Или другого
Бумажный дом)
источник

@

@Evgeniia_Orlova in HR/Recruitment
Я не шучу
источник

@

@Evgeniia_Orlova in HR/Recruitment
Норм сериал
источник

A

Anastasiya in HR/Recruitment
Интересно. Смотрю. Первая серия done. Так никого и не убили 🤔.
источник

A

Anastasiya in HR/Recruitment
@Evgeniia_Orlova
Я не шучу
Спасибо
источник

A

Anastasiya in HR/Recruitment
Ника Хамицкая
Бумажный дом)
👍
источник

Y

Yana in HR/Recruitment
Anastasiya
Давай.

Обмани меня посмотрела, Лютер тоже, Вечность, Элементарно.

Че-ть такого же плана хочется.
Или другого
Если прям такого: менталист; мыслить как преступник; избежать наказания за убийство.
Ну они достаточно популярные
источник