Телеграмм чат группы tophr страница 4916

Артем Создание чат-б... in HR/Recruitment

22:51пожаловаться #1

АВ

Коллеги, а у меня 2 вопроса:
1) Вы покупали хоть раз услугу - обзвон кандидатов или может планировали попробовать (для первоначального отбора, чтобы не тратить своё время)
2) Вы покупали услугу - заявки на кандидатов - это когда Вы платите 100-500-1000 рублей и более за кандидата который подходит под описание и готов пройти собеседование?

Ника Хамицкая... in HR/Recruitment

23:23пожаловаться #2

НХ

Артем Создание чат-ботов Вай

Коллеги, а у меня 2 вопроса:
1) Вы покупали хоть раз услугу - обзвон кандидатов или может планировали попробовать (для первоначального отбора, чтобы не тратить своё время)
2) Вы покупали услугу - заявки на кандидатов - это когда Вы платите 100-500-1000 рублей и более за кандидата который подходит под описание и готов пройти собеседование?

Я не покупала, но мне регулярно звонят боты из компании Энергия и предлагают не релевантные вакансии

23:27пожаловаться #3

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment

Yana

Мне нужно
Но не it

А в какой сфере и кто нужен?

Артем Создание чат-ботов Вай

23:32пожаловаться #4

2021 March 03

Y

Yana in HR/Recruitment

Коллеги, а у меня 2 вопроса:
1) Вы покупали хоть раз услугу - обзвон кандидатов или может планировали попробовать (для первоначального отбора, чтобы не тратить своё время)
2) Вы покупали услугу - заявки на кандидатов - это когда Вы платите 100-500-1000 рублей и более за кандидата который подходит под описание и готов пройти собеседование?

Года 4 назад делали так через робота веру

00:57пожаловаться #5

Y

Yana in HR/Recruitment

Ирина Миронова

А в какой сфере и кто нужен?

С опытом от года
Подбор+адаптация
Сфера не важна - точечный подбор офисных сотрудников.

00:58пожаловаться #6

AM

Коллеги, здравствуйте. Какие автоматизированные инструменты оценки сотрудников и кандидатов Вы используете в работе? Интересует что-то похожее на shl

01:28пожаловаться #7

V

Vortex in HR/Recruitment

Ищу hr под украину

06:50пожаловаться #8

E

Elenashestopalova in HR/Recruitment

Коллеги, здравствуйте. Какие автоматизированные инструменты оценки сотрудников и кандидатов Вы используете в работе? Интересует что-то похожее на shl

А вот вчера обсуждали какой то новый радужный тест)

07:37пожаловаться #9

AM

Elenashestopalova

А вот вчера обсуждали какой то новый радужный тест)

Не все успеваю вовремя прочесть)

08:42пожаловаться #10

D

Daria Kvasova in HR/Recruitment

Пройти PAEI-тест на стиль менеджмента

Коллеги, здравствуйте. Какие автоматизированные инструменты оценки сотрудников и кандидатов Вы используете в работе? Интересует что-то похожее на shl

http://paei.denero.ru/

paei.denero.ru

Определить свой стиль управления по Адизесу и собрать сбалансированную команду.

08:48пожаловаться #11

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment

Yana

С опытом от года
Подбор+адаптация
Сфера не важна - точечный подбор офисных сотрудников.

А территориально где ?

08:53пожаловаться #12

AM

Пройти PAEI-тест на стиль менеджмента

Daria Kvasova

http://paei.denero.ru/

paei.denero.ru

Определить свой стиль управления по Адизесу и собрать сбалансированную команду.

Вы сами данной методикой пользуетесь?

08:58пожаловаться #13

Y

Yana in HR/Recruitment

Ирина Миронова

А территориально где ?

Дмитровская

09:00пожаловаться #14

SA

Svetlana Andreeva in HR/Recruitment

Вы сами данной методикой пользуетесь?

Я активно использую. Рекомендую не опираться только на расшифровку сайта. Если изучите работы самого Адизиса на эту тему, то сможете делать очень точные и подробные описания и самих сотрудников и команд.

09:09пожаловаться #15

D

Daria Kvasova in HR/Recruitment

Вы сами данной методикой пользуетесь?

Да сами пользуемся конечно. Результаты тестирования сотрудник заносит в Гугл форму. Вы потом анализируете

09:10пожаловаться #16

AM

Daria Kvasova

Да сами пользуемся конечно. Результаты тестирования сотрудник заносит в Гугл форму. Вы потом анализируете

Спасибо

09:14пожаловаться #17

ИМ

Ирина Миронова... in HR/Recruitment

Yana

Дмитровская

а, я пока удаленно только могу. А опыт в этом есть год в подборе и чуть меньше года в адаптации

10:02пожаловаться #18

Y

Ya Anna in HR/Recruitment

Коллеги, привет, Вот вопросик: Знаю есть тест по типу желтые, красные, синие и зеленые, вроде? В этом тесте определяется тип человека ( грубо говоря) и самое главное с какими из остальных типов у него складывается общение и как. Вот меня интересует есть ли еще какие то тесты/инструменты помогающие определить уровень и возможность взаимодействия коллег между собой?

10:13пожаловаться #19

@

@Evgeniia_Orlova in HR/Recruitment

Ya Anna

Коллеги, привет, Вот вопросик: Знаю есть тест по типу желтые, красные, синие и зеленые, вроде? В этом тесте определяется тип человека ( грубо говоря) и самое главное с какими из остальных типов у него складывается общение и как. Вот меня интересует есть ли еще какие то тесты/инструменты помогающие определить уровень и возможность взаимодействия коллег между собой?

там все понятно