Добрый день, коллеги!
Меня зовут Иланит, я веду работу по позиции "менеджер по продажам автозапчастей", но столкнулась с проблемой малого количества кандидатов.
Использую холодный поиск на НН, пробовала авито, телеграмм канал, результат очень скромный.
Подскажите, есть ли еще какие каналы, возможно, сообщества в телеграмме/соц сетях/форумы, где можно поискать таких специалистов?

Всем привет 👋
🔥для студентов и частичной занятости

📌условия: удаленно, доступы даем, техника своя
📌задача: разбор откликов work/rabota.ua и заполнения оценочного листа по кандидатом
📌оплата: один оценочный лист - 50 грн, без тел звонка - 25 грн

Крутая возможность начать развиваться в HR🎉
📩 писать если интересно innainns

Коллеги, расскажите, что устраиваете на 23 февраля? Идеи, контакты агенств и тд))

выходной дайте

Визит представителей военкомата - для тех кто косил 😉 (шутка)

Супер❤️❤️👍👍

Всем привет!
Рекрутеры!

#рекомендуюкандидата
#ит
Кто ищет на топ позицию в ИТ менеджера по развитию бизнеса/product marketing manager
Могу порекомендовать кандидата: 15 лет опыта, аналитика рынков России и СНГ

Пишите в лс за Резюме

Коллеги, привет! Буду рада, если поможете открыть несколько резюме на hh🙏

Коллеги, есть 2 #вакансии HR-менеджеров (по сути - генералистов) в Москве и Питере. Опишу своими словами коротко)
Мы принимаем рекомендации, за найм рекомендателю выплачиваем бонус! Кстати, много других вакансий открыто, бонусы от 5 до 30 т.р. сейчас.

1. Москва, небольшая производственная компания.
👉 Акцент на подборе (от рабочих до топов, но можно привлекать еще ресурсы), есть адаптация, КДП или самостоятельно, или контроль за аутсорсом, ну и постепенно все остальное.
❗️Нужен опыт подбора от 2 лет, в/о, остальное как преимущество.
📍 Район м. Свиблово/Ростокино.
💰 ЗП 60-70 на руки, в разумных пределах обсуждаемо.
👉 Сейчас запускают еще пр-во косметики, растут, есть возможность принять участие в формировании команды, по сути как стартап, скучно не будет!
🔗 ПОДРОБНОСТИ и отклик.
✅Бонус за рекомендацию 10 т.р.

2. Питер, небольшая ИТ-компания.
👉 По сути это мини-HRBP для молодого собственника-ГД, акцент на выстраивании системы обучения и развития и в целом на HR-поддержку бизнеса. Подбор тоже есть, но его не много (по 2020 это 1,5 сотрудника в месяц, не все ИТ-шники).
❗️Нужен опыт от 1,5 лет (подбор, развитие), активность, желание развиваться.
💰 ЗП 60-100, в зависимости от опыта.
📍СПб, м. Петроградская/Чкаловская
👉 Адекватное рук-во, умный коллектив, возможности роста.
🔗 ПОДРОБНОСТИ и отклик.
✅Бонус за рекомендацию 16 т.р.

Очень надеюсь получить рекомендации на адекватных кандидатов! Откликаться самому кандидату тоже можно.

#вакансия  #москва

Коллеги, всем большой привет) Ищу к нам в команду (для начала к себе в менторство) Яндекс.Маркета (e-com) стажера-рекрутера с опытом или большим желанием работы в IT.

Как бы не звучало банально, но нужен человек активный и с "горящими глазам", остальному научим. Работать предстоит над задачами поиска backend разработчиков в наш юнит.
Стажировка 3 мес, 40 часов в неделю, оплачиваемая + питание. Кто может поделиться молодыми специалистами с подобными характеристиками - welcome в личку!

Москва, частичная удаленка возможна.
Заранее спасибо!

Хештег вакансия
Хештег город
Пжлст

👍🏻

Заметили, что в IT уже даже Рекрутеров не хватает?)

уже давно

толку то

Толку нет, только грутно(

Толковых сотрудников вечно не хватает
Не только в рекрутинге и не только в ИТ

😭😭

Вот 💯 процентов. Сколько работаю, столько этому удивляюсь.

🙈🙈