@
Да, Вы шутница однако😂
какой вопрос - такой ответ
Size: a a a
2020 September 03
❤М
что будете делать с этой инфой
Принимать решение, брать его или не брать!
@
Принимать решение, брать его или не брать!
класс
@
а вы интервью уже не проводите?
@
компетенции там
@
N
Как запросить характеристику о сотруднике?
А если там не знают, что человек уходит? Так вы человеку можете осложнить жизнь. Не обязательно запрашивать у HR и именно не текущем месте.
@
А если там не знают, что человек уходит? Так вы человеку можете осложнить жизнь. Не обязательно запрашивать у HR и именно не текущем месте.
этика - не слышали
@
просто куриный топорный метод, простите
❤М
А если там не знают, что человек уходит? Так вы человеку можете осложнить жизнь. Не обязательно запрашивать у HR и именно не текущем месте.
Спасибо, что вы меня верно поняли. В этом и состоял вопрос
@
Спасибо, что вы меня верно поняли. В этом и состоял вопрос
попросить у чел контакты тех, кто может ему дать реф на текущем месте
N
Спасибо, что вы меня верно поняли. В этом и состоял вопрос
Лара, я запрашивала с 2-3 предыдущих мест работы. Информации всегда хватало) А если были сомнения- то так и говорила, и их либо подтверждали, либо нет
❤М
просто куриный топорный метод, простите
Про ваш метод мне понятно, более чем. Спасибо, за попытки помочь.
Топорная помощь коллеги, всегда бодрит😉
Топорная помощь коллеги, всегда бодрит😉
@
с момента принятия оффера (а он уже должен сказать на текущем месте об увольнении по логике) прозвонить всех, кто нужен и поговорить
@
ГРАМОТНО
@
Про ваш метод мне понятно, более чем. Спасибо, за попытки помочь.
Топорная помощь коллеги, всегда бодрит😉
Топорная помощь коллеги, всегда бодрит😉
читайте глазами. Ниже.
❤М
Лара, я запрашивала с 2-3 предыдущих мест работы. Информации всегда хватало) А если были сомнения- то так и говорила, и их либо подтверждали, либо нет
Спасибо)
Ситуация в том, что кандидат отработал в одной компании более 6 лет
Ситуация в том, что кандидат отработал в одной компании более 6 лет
N
Спасибо)
Ситуация в том, что кандидат отработал в одной компании более 6 лет
Ситуация в том, что кандидат отработал в одной компании более 6 лет
есть и другие сотрудники, на которых можно выйти)
❤М
читайте глазами. Ниже.
Хамить я и сама умею. Да только считаю неэтичным!
Успехов ВАМ
Успехов ВАМ
@
Спасибо)
Ситуация в том, что кандидат отработал в одной компании более 6 лет
Ситуация в том, что кандидат отработал в одной компании более 6 лет
Эксперт по трудоустройству. Тренер-наставник по обучению персонала. - вы умеете рефы собирать?