ГН
Ростов на Дону
Size: a a a
2021 August 04
AY
Одного айтишника оттуда знаю. Хотя подозреваю, что вы знакомы и, возможно, работаете вместе.
V
Вероятность этого очень высока)
AY
Тамби его зовут
2021 August 05
rK
По поводу анимации, если кому интересно поясню,
с цветами так получилось немного исторически, в системе плохое (простои, аварии) обозначаются красными желтыми цветами, хорошие состояния (производство) зелёными синими, ну и я там сам подраскарсил остальное, согласен что цветасто, зато смотрится весело, а это кусок очень скучного видео)
в появлении первого блока сверху, а остальных справа есть небольшой смысл. Типа в идеале для эффективности каждая группа должна максимально состоять из первого появляющегося блока, а все остальные появляющиеся справа - нежелательные, и уменьшают время первого положительного, хотя понимаю, что это неочевидно, но для тех, для кого этот ролик - об этом в курсе.
по поводу не совсем понятных обозначений групп, или их нахождении в том или ином месте - это просто схема того, как сделано у нас в системе, для понимания юзерам, именно так оно сделано и именно так они должны продолжать с этим работать, чтобы в дальнейшем всё у них было хорошо)
Вот можете чекнуть, что пошло в продакшн, так сказать))) и спасибо за критику
https://youtu.be/oHl9bEdZ6Uo
с цветами так получилось немного исторически, в системе плохое (простои, аварии) обозначаются красными желтыми цветами, хорошие состояния (производство) зелёными синими, ну и я там сам подраскарсил остальное, согласен что цветасто, зато смотрится весело, а это кусок очень скучного видео)
в появлении первого блока сверху, а остальных справа есть небольшой смысл. Типа в идеале для эффективности каждая группа должна максимально состоять из первого появляющегося блока, а все остальные появляющиеся справа - нежелательные, и уменьшают время первого положительного, хотя понимаю, что это неочевидно, но для тех, для кого этот ролик - об этом в курсе.
по поводу не совсем понятных обозначений групп, или их нахождении в том или ином месте - это просто схема того, как сделано у нас в системе, для понимания юзерам, именно так оно сделано и именно так они должны продолжать с этим работать, чтобы в дальнейшем всё у них было хорошо)
Вот можете чекнуть, что пошло в продакшн, так сказать))) и спасибо за критику
https://youtu.be/oHl9bEdZ6Uo
H
Смешно.
OT
А что смешного?
H
Глупость.
FM
Такое можно сделать только если на ноут/комп сотрудника установлен какой-либо шпион.
АП
Разве разные DLP не способны отслеживать работу сотрудника, в том числе?
IC
Тут же есть техрайтеры из этой компании. Прокомментируйте, это правда?
c
нужного сотрудника не уволят...
FM
Не знаю, наверное есть много способов отслеживать активность сотрудника при обращении к внутренним ресурсам компании
Но понятно, что для этого сотрудник должен быть подключён к этим самым ресурсам.
Прогер может целый день кодить и только в конце дня взять и подключиться к гиту компании для MR. А анализ покажет, что сотрудник целый день у тёщи блины ел.
==
Прецедент нехороший. В итоге повлияет на добровольную переработку сотрудников и так называемую итальянскую забастовку. ИМХО.
Например, я могу легко в 23 сесть за комп, чтобы срочно поправить то, что попросили. Если я буду знать, что меня вот так контролируют и ведут учёт раб.времени, то в 18.00 ноут закроется и усё.
Но понятно, что для этого сотрудник должен быть подключён к этим самым ресурсам.
Прогер может целый день кодить и только в конце дня взять и подключиться к гиту компании для MR. А анализ покажет, что сотрудник целый день у тёщи блины ел.
==
Прецедент нехороший. В итоге повлияет на добровольную переработку сотрудников и так называемую итальянскую забастовку. ИМХО.
Например, я могу легко в 23 сесть за комп, чтобы срочно поправить то, что попросили. Если я буду знать, что меня вот так контролируют и ведут учёт раб.времени, то в 18.00 ноут закроется и усё.
H
Выходит, 150 ненужных было?
rK
им нельзя
c
ну раз аж 150, то точно ненужных 🤭
это же не система рассылала сразу трудовую на руки и обходной, список наверняка руководители пересмотрели
это же не система рассылала сразу трудовую на руки и обходной, список наверняка руководители пересмотрели
KG
https://vc.ru/hr/277765-glava-xsolla-obyasnil-massovye-uvolneniya-nachal-iskat-piarshchika-i-necenzurno-predlozhil-vsem-rabotat-ili-uhodit - вот тут пишут, что по раздачу попали в том числе бариста
D
Обсуждение этой ситуации происходит в твиттере, линкедине, ряде каналов в телеграме и некоторых онлайн-изданиях. Давайте не будем обсуждать ещё и здесь? Ничего продуктивного не выйдет, а флуда на два дня