Я не говорил, что у нас нет задач. Я только спросил, почему плохо интересоваться, какие еще компетенции есть у специалиста. Это совсем разные вещи 🙂
Вы не покупаете его абстрактное время как человека вообще. Вы покупаете его время как фронтендера или бэкэндера. А если нужен и "на дуде игрец", то вакансия так и должна называться. Раньше это был эникейщик, кажется.