Size: a a a

Обсуждения техдирские

2019 September 22

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
это огромный плюс офиса для руководителей
источник

Ms

Mutko says in Обсуждения техдирские
Ну такоэ, удаленка — фриланс в вашем понимании
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
Mutko says
Ну такоэ, удаленка — фриланс в вашем понимании
почему фриланс?
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
обычная работа, только из дома, с планёркой утром
источник

Ms

Mutko says in Обсуждения техдирские
Откуда 3/5 утром и вечером
источник

Ms

Mutko says in Обсуждения техдирские
Откуда проигнорить вечернюю фичу?
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
Mutko says
Откуда 3/5 утром и вечером
ну так у многих знакомых в redhat
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
в ibm
источник

Ms

Mutko says in Обсуждения техдирские
Есть общие часы в офисе, ты должен быть доступен в эти окна
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
Mutko says
Есть общие часы в офисе, ты должен быть доступен в эти окна
там у людей 2 недельные спринты, команды расположены в разных часовых поясах, ты поработал утром час, отвёз детей в школу и тп, приехал, отработал ещё 5 часов, потом схездил забрал покормил детей, и отработал ещё 2 часа
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
и там это нормально
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
это разница в уровне менеджента
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
в россии не принято планировать работу и разработку, у нас постоянная война с бегающими менеджерами у которых каждый день катастрофа и изменения
источник

РИ

Роман Ивлиев in Обсуждения техдирские
Старый Хрыч
это разница в уровне менеджента
Или в уровне исполнителей и их сознательности. Сказал, сделаю за 2 дня - сделал за два дня. А не «ой, я это не учёл»
источник

AK

Alexander Krapivin in Обсуждения техдирские
Старый Хрыч
в россии не принято планировать работу и разработку, у нас постоянная война с бегающими менеджерами у которых каждый день катастрофа и изменения
По-разному.  В моей практике и 40 человек работали полностью на удаленке - от сейлов до разработчиков. Офиса не было вообще
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
Роман Ивлиев
Или в уровне исполнителей и их сознательности. Сказал, сделаю за 2 дня - сделал за два дня. А не «ой, я это не учёл»
😅я работал на паре проектов, где каждую неделю меняли требования чуть ли не на противоположные, манагеры ощущение было что просто играли в игру - найди к чему прикопаться, работа переделывалась по 15 раз за месяц - страдали ток исполнители
источник

Ms

Mutko says in Обсуждения техдирские
А в чем страдания?
источник

AK

Alexander Krapivin in Обсуждения техдирские
Роман Ивлиев
Или в уровне исполнителей и их сознательности. Сказал, сделаю за 2 дня - сделал за два дня. А не «ой, я это не учёл»
И уровне руководителей.
источник

Ms

Mutko says in Обсуждения техдирские
Мне кажется это отлично когда много работы в том числе и переделок
источник

Ms

Mutko says in Обсуждения техдирские
Если дизайн софта гибкий — делать почти ничего не надо
источник