SS
Жаль
мне нет. зачем убивать себе мозг?
Size: a a a
2019 July 29
СХ
Жаль
а с чего будет по другому?культура менеджента неизменна, недавно вон в hr чаткике обсуждали поиск и подбор персонала - и очередной раз доказали, что людей ищут не в проект и на задачи, а под руководителей
СХ
😂особенно понравилось где hrd рассказывала, как надоели сотрудники которые пытаются спорить по задачам и остаивать свою точку зрения, руководство это бесит
Г
😂особенно понравилось где hrd рассказывала, как надоели сотрудники которые пытаются спорить по задачам и остаивать свою точку зрения, руководство это бесит
Ну руководство же отвечает в итоге, почему нет собственно ?
ЮВ
и правильно бесит
ЮВ
вход в профессию ничего не стоит щас, ноут + место в коворкинге, и иди строить компанию мечты, где все сделано как надо
ЮВ
но понятно, что людЯм хочется не это
ЮВ
людЯм хочется поспорить, и чтобы за это оклад капал
СХ
Ну руководство же отвечает в итоге, почему нет собственно ?
😐вот сколько работаю, не разу не видел чтобы хоть 1 директор за что-то ответил.
историю про сгорейший дц и сокращение 2 отделов я уже вроде рассказывал, по итогу которых ещё директорам премии выдали?
историю про сгорейший дц и сокращение 2 отделов я уже вроде рассказывал, по итогу которых ещё директорам премии выдали?
СХ
или как недавно вон директор своровавший 1,3 млрд рублей на восточном опять попался и опять без срока
W
так учись. если не садят, значит это кому-то нужно
СХ
😂🤣на тендерной площадке помню было прикольно
СХ
приходит один их "акционеров" и заявляет спасибо вам товарищи за работу, а теперь идём дружно писать заявление по собственному
СХ
😂😅назввается написали проект раньше на свою голову
в итоге из 40 человек оставили 5
в итоге из 40 человек оставили 5
DK
это их выбор написать заявление по собственному желанию
S
людЯм хочется поспорить, и чтобы за это оклад капал
А почему спорят? Казалось бы за столько веков все уже известно
ЮВ
А почему спорят? Казалось бы за столько веков все уже известно
синдром "МЕНЯ НЕ СПРОСИЛИ"
S
синдром "МЕНЯ НЕ СПРОСИЛИ"
Таки действительно никто не спрашивает, а потом бац и все
DK
А почему спорят? Казалось бы за столько веков все уже известно
не хотят работать в качестве конвейера. А взять ответственность на себя за принятые решения боятся
ЮВ
и профессиональная специализация "ИСПРАВЛЯЛ ОШИБКИ ТОП-МЕНЕДЖМЕНТА"
такое в резюме видел, не вру
такое в резюме видел, не вру