Size: a a a

Обсуждения техдирские

2019 June 05

ak

aλ>>=ix>=> kononov in Обсуждения техдирские
или как там
источник

К

Кабак уровня /b/ in Обсуждения техдирские
Nick Nickov
Разойдись, молодеж, я видел фидо...
да да именно так )
источник

ak

aλ>>=ix>=> kononov in Обсуждения техдирские
с такими рассужденями я как будто из 2к19 в 2001 перенесся
источник

К

Кабак уровня /b/ in Обсуждения техдирские
aλ>>=ix>=> kononov
с такими рассужденями я как будто из 2к19 в 2001 перенесся
ну дык чел фидо застал
источник

R

Ruslan in Обсуждения техдирские
aλ>>=ix>=> kononov
для сотрудников офк
Для сотрудников этих компаний - так более точно мне кажется.
источник

ak

aλ>>=ix>=> kononov in Обсуждения техдирские
ну дык 20 лет развития теперь игнорить чтоли надо?
источник

К

Кабак уровня /b/ in Обсуждения техдирские
aλ>>=ix>=> kononov
ну дык 20 лет развития теперь игнорить чтоли надо?
видимо да
источник

ak

aλ>>=ix>=> kononov in Обсуждения техдирские
Ruslan
Для сотрудников этих компаний - так более точно мне кажется.
профит от того что сотрудники качают квалификацию и компетенции очиведн всем
источник

ak

aλ>>=ix>=> kononov in Обсуждения техдирские
и сотрудникам и компании и ее кастомерам
источник

ak

aλ>>=ix>=> kononov in Обсуждения техдирские
я даже не вижу смысла это расписывать
источник

ak

aλ>>=ix>=> kononov in Обсуждения техдирские
оговорочка - если это делается со здравым смыслом
источник

К

Кабак уровня /b/ in Обсуждения техдирские
aλ>>=ix>=> kononov
оговорочка - если это делается со здравым смыслом
+. Не только лишь: "Блин мы не занем кубер, го вкатим на прод". Офк в крайности нельзя впадать
источник

R

Ruslan in Обсуждения техдирские
aλ>>=ix>=> kononov
я даже не вижу смысла это расписывать
Я вообще не понимаю зачем вы начали. Я выше написал, что когда компании учат сотрудников - это гуд. А когда сотрудники учаться за счет компаний - это не гуд (и пояснил в чем разница).
источник

ak

aλ>>=ix>=> kononov in Обсуждения техдирские
Ruslan
Я вообще не понимаю зачем вы начали. Я выше написал, что когда компании учат сотрудников - это гуд. А когда сотрудники учаться за счет компаний - это не гуд (и пояснил в чем разница).
я начал?) ну ок
источник

ak

aλ>>=ix>=> kononov in Обсуждения техдирские
давай тогда я и закончу)
источник

К

Кабак уровня /b/ in Обсуждения техдирские
Ruslan
Я вообще не понимаю зачем вы начали. Я выше написал, что когда компании учат сотрудников - это гуд. А когда сотрудники учаться за счет компаний - это не гуд (и пояснил в чем разница).
зачем только .. ну пояснил и пояснил ок ))
источник

R

Ruslan in Обсуждения техдирские
Кабак уровня /b/
зачем только .. ну пояснил и пояснил ок ))
потому что вы спросили же )
источник

К

Кабак уровня /b/ in Обсуждения техдирские
Ruslan
потому что вы спросили же )
эм нет) но ладно
источник

SS

Sunny Shelf in Обсуждения техдирские
aλ>>=ix>=> kononov
и требования не меняются)
Меняются ли требования, как именно и когда, - решает именно пиэм
источник

R

Ruslan in Обсуждения техдирские
Кабак уровня /b/
эм нет) но ладно
ок, вы просто написали "?", вероятно полагая, что я сам сформулирую за вас ваш вопрос
источник