Ну так полстраны так до ковида жила. А теперь еще больше людей так будет жить.
Что касается ит-специалистов, то их это меньше трогает, рынок имеет достаточно рабочих мест с нормальным базовым уровнем благ. Но все равно, пока ценность открытости и ее необходимость появляются сильно потом.

Ну тот пример, который я приводил, я имел ввиду при собеседовании СМа, так как с этого начинали, извиняюсь, если не понятно выразился.
Но, в принципе, для любого человека будут важны такие вещи, будут ли его уважать и давать возможность реализации или нет, т.к. это составляющие мотивации. Но, естественно, это потребность будет после материальных нужд и безопасности. Поскольку в ит есть переизбыток вакансий, то люди будут выбирать то, что им больше всего подходит из предложений.

Ответил.

Конечно) это же открытый чат, да и я лишь скромно перефразировал высказывание выше

Так и я за то, чтобы на собеседовании погружать кандидата в реалистичные кейсы его предполагаемой роли. Тем более что времени, как ты правильно заметил - всего час и ни на что второстепенное времени нет.

Кажется самонадеянным проверять профессиональные навыки и человечность прочитанными где-то лекалами "как собеседуют в гугл" или скрыто проводя тест Кеттела в отсутствие соответствующего образования.

И да, соглашусь, что эта встреча именно со-беседование, а не смотрины. "Странные" вопросы отражаются и на репутации компании. У меня на такие случаи заготовлена встречная просьба пояснить как он соотносится с реальной работой. Хотя, если за дверью кабинета действительно очередь из десятка опытных специалистов, то можно просто следующего позвать =)

Честно говоря, я уже потерял суть беседы и не понимаю мысль которую вы пытаетесь донести) или что вы пытаетесь опровергнуть.

Вторник пытаюсь опровергнуть) Хорошего вечера

ты к нам подаешься?

А вы до сих пор принимаете?

да, пишите на hello@scrum.ua

Спасибо)

Зимой было :)

Привет!  Меня зовут Неля,
- работала менеджером проектов в компании по разработке ПО для такси,
- опыт в разработке небольшой - 1 год, поэтому на данный момент могу быть полезна в основном начинающим специалистам, например, поделиться своим опытом прохождения собеседований (сейчас активно ищу работу),
- сообщество интересно возможностью больше узнать о практике применения гибких методологий, добавила пару рекомендованных здесь книг в свою библиотеку :) спасибо,
- живу в Тольятти (Самарская обл.),
- о группе узнала в одном из чатов по проведению митапов.
#whois

Мне нужна помощь коллег. Вчера попросили составить дорожную карту, ранее опыта в ее составлении не было, сделала в экселе. Если кто-то из вас отзовётся покритиковать буду признательна)

Вопрос на засыпку - что означает приоритет? Чем высокий отличается от низкого?

Добрый день!
Мне нравится матрица Эйзенхауэра.
Самый высокий приоритет - срочное и важное.
Самый низкий - несрочное и неважное (можно вообще не делать или делегировать)

А ту же самую матрицу в вариации Майка Кона не использовала? Очень прикольный инструмент)

Нелли, привет! А ты не была на обучении PSM II у Ильи недавно?

В моем случае как срочно надо приступить к выполнению той или иной задачи. Если у вас отличается понимание приоритета - поделитесь, интересно будет узнать )

Нет, не была