П
Так кодинг в программировании самое простое но не самое главное
Size: a a a
2021 May 07
П
Давай, будет очень интересно
AK
Я вот не верю в "абстрактных менеджеров". Из тех что я встречал все были плохими. Хорошими были только менеджеры со специализацией (не обяхательно программисты). Но именно со специализацией в конкретной сфере.
AK
Те которые "абстрактные", обычно ни в код ни в людей.
V
Ну вот тут соглашусь, общий уровень руководителей такой плохой.
V
Но это не значит, что ситуация правильная
ND
Ну а код хотя бы смочь прочитать (ревью провести, н-р) и задачи оценивать должен тимлид? Может, я что-то лишнее делаю =\
V
Ревью вообще не нужно чаще всего
V
Кажется, что можете лишнее делать, да
K
+
ND
ревью от лида?
ND
тут порой такие радикальные высказывания встречаются, что я уже ничему не удивлюсь
ND
а тех. собесы? онбоардинг?
AK
Код-ревью imho может быть полезен разве что 2 случаях:
1) Zero-trust окружение (OpenSource)
2) Там где код может убить людей
1) Zero-trust окружение (OpenSource)
2) Там где код может убить людей
П
А обучение?
AK
А обучение эффективнее там где нет училки и ученика которому чиркают красной ручкой в тетради. Опять же imho.
AK
Мой опыт говорит мне что Code Review плохой инструмент обучения. К сожалению (или счастью) не встречал иного.
V
++++
V
Это не радикальные, эьо нормальные
AK
Как бы код-ревью не завуалировали корпоративным буллщитом про всякую "no blame" культуру и прочее, на ревью всегда одна сторона в уязвимом и не комфортном положении. Иногда причем (опять же из личного опыта) эта сторона - ревьювер 😂