толку то

всем подавай ПОГОНЫ

Я наоборот, из БА в hr. Буду стремиться к hr аналитике

оффлайн сегодня и завтра, Москва, выставка HR Tech&Expo Exclusive

вам data analyst нужно качать

BA про другое!

Да HR аналитика я бы то же рассмотрел, но пока везде в пролёте

еще раз

HR анализ - он не из BA

🙈🙈🙈🙈

Что такое ВА?

Бесплатный мастер-класс «ИНСТРУМЕНТЫ HR-АНАЛИТИКИ на базе EXCEL»
25 марта в 12:00 онлайн
Регистрация - https://bit.ly/3vFt0Bk

ВЫ УЗНАЕТЕ:
✔️Как рассчитывать скорость закрытия вакансии;
✔️Как проанализировать эффективность каналов поиска;
✔️Как оценить стоимость источников подбора;
✔️Как измерить текучесть на испытательном сроке;
✔️Как управлять подбором на основе данных при помощи Excel и инструментов автоматизации рекрутинга.

ПОСЛЕ МАСТЕР-КЛАССА ВЫ СМОЖЕТЕ:
🚩Повысить эффективность HR-функции при сохранении численности;
🚩Оцифровать предложение по бюджетированию службы подбора в части статей;
🚩Получить ответы на вопросы заказчика до того, как заказчик их задаст;
🚩Быстро, прямо и содержательно отвечать на вопросы об эффективности работы подразделения.

Регистрация по ссылке - https://bit.ly/3vFt0Bk

если пропустить BA то как логика выстраивания данных будет выглядеть?)

бизнес-анализ

+ как собирать данные если не понятно какие, в HR чуть ли не хуже всего собраны данные, и как их размечать? это уже BA

HRA и БА - да разные темы

в общем, если люда можно кинуть, давайте пришлю, а там разберётесь, много выступлений клёвых просто и бесплатно

Я когда вебинар проводил по поиску кандидатов в соц.сетях и мессенджерах у человека то же шок был что существует HR бренд и HR аналитика

всем привет кому нужен кандидат по контролю закупок, или госзакупок?)

Тендеры то же?