@
Помню как в одной конторе в спб, году в 14ом, «менеджером по счастью» называли специалиста по плюшечкам и корпоративам. Ооочень не новое название
в 2008 вроде было еще
Size: a a a
2021 March 10
L
в 2008 вроде было еще
Тогда я еще была не в теме)))
@
Тогда я еще была не в теме)))
ну в 2012 я много читала best практик
@
Админ не реклама попросили подробности
https://macs.school/programmes/manager-happiness-empl/
https://macs.school/programmes/manager-happiness-empl/
АВ
я 1-2 сейчас а хочу - Training Manager (L&D Manager) или Career Adviser но на удалёнке)
АВ
или HRD
АВ
Коллеги тупой вопрос но задам так как моя слабая сторона - есть чек-лист по созданию резюме?
АВ
не когда не любил, а сейчас нужен((
T
Коллеги, ищу менеджера по продажам логистических услуг с ростом до рук филиала в Казани и СПб, по зп готовы обсуждать. Кто-нибудь может поделиться ?
2021 March 11
К
#вакансия #moscow #hr
Привет! Меня зовут Екатерина, hr-менеджер компании "ВсеИнструменты.ру"⚒
В связи с активным ростом нашей компании, мы ищем менеджера по подбору персонала, который будет вместе с нами формировать команду мечты!
📌Основная задача - профессиональное самостоятельное закрытие точечных вакансий;
📍Для нас будет важным:
1. Опыт закрытия точечных вакансий;
2. Высокий уровень клиентоориентированности.
⭐️Мы предлагаем:
1. Работу в драйвовом коллективе, постоянное обучение в нашем корпоративном университете;
2. Доступ к best practices в области оценки и развития персонала;
3. 100% белую зарплату (готовы обсуждать ваши ожидания);
4. Уютный офис рядом с м.Текстильщики;
5. Корпоративный ДМС;
6. Оплату спортивного абонемента – 70%.
https://hh.ru/vacancy/39326432
❓По всем вопросам: @OlesAlexs
8 (929) 924-79-72
olesya.alekseeva@vseinstrumenti.ru
Привет! Меня зовут Екатерина, hr-менеджер компании "ВсеИнструменты.ру"⚒
В связи с активным ростом нашей компании, мы ищем менеджера по подбору персонала, который будет вместе с нами формировать команду мечты!
📌Основная задача - профессиональное самостоятельное закрытие точечных вакансий;
📍Для нас будет важным:
1. Опыт закрытия точечных вакансий;
2. Высокий уровень клиентоориентированности.
⭐️Мы предлагаем:
1. Работу в драйвовом коллективе, постоянное обучение в нашем корпоративном университете;
2. Доступ к best practices в области оценки и развития персонала;
3. 100% белую зарплату (готовы обсуждать ваши ожидания);
4. Уютный офис рядом с м.Текстильщики;
5. Корпоративный ДМС;
6. Оплату спортивного абонемента – 70%.
https://hh.ru/vacancy/39326432
❓По всем вопросам: @OlesAlexs
8 (929) 924-79-72
olesya.alekseeva@vseinstrumenti.ru
SA
Кстати кто тут из профориентации и карьерного коучинга есть? Сложно ли двигаться в этой теме - хочу по мимо рекрутинга развивать второе направление
Мой любимый инструмент профориентации MRMethod. Эффект быстрый и точный. Но, наше "академическое сообщество" отказывается его даже рассмотреть 😊 хотя профессор психологии калифорнийского университета признала, что это самый точный экспресс метод на рынке 😊
МЧ
#рекомендация
Безвозмездно делюсь резюме системный архитектор (не в ИТ). Живет на Украине.
@marinach_hr
Безвозмездно делюсь резюме системный архитектор (не в ИТ). Живет на Украине.
@marinach_hr
@
Мой любимый инструмент профориентации MRMethod. Эффект быстрый и точный. Но, наше "академическое сообщество" отказывается его даже рассмотреть 😊 хотя профессор психологии калифорнийского университета признала, что это самый точный экспресс метод на рынке 😊
а можно краткое описание?
N
🔥 Занимаетесь подбором персонала и чувствуете, что рутинные действия отнимают много времени, не давая расти дальше?
👉 Принимайте участие в БЕСПЛАТНОМ онлайн-практикуме “Как избавиться от рутины в HR и зарабатывать в 2 раза больше” → https://bit.ly/3envdeq
На нем вы:
✅ Определите свою сильную сторону в работе HR
✅ Построите свою команду единомышленников
✅ Делегируете часть задач и освободите время
👍 Выйдете на новый уровень в работе и доходе, начав получать удовольствие от процесса!
📌 Регистрируйтесь на сайте и принимайте участие бесплатно 👉 https://bit.ly/3envdeq
👉 Принимайте участие в БЕСПЛАТНОМ онлайн-практикуме “Как избавиться от рутины в HR и зарабатывать в 2 раза больше” → https://bit.ly/3envdeq
На нем вы:
✅ Определите свою сильную сторону в работе HR
✅ Построите свою команду единомышленников
✅ Делегируете часть задач и освободите время
👍 Выйдете на новый уровень в работе и доходе, начав получать удовольствие от процесса!
📌 Регистрируйтесь на сайте и принимайте участие бесплатно 👉 https://bit.ly/3envdeq
VL
#вакансия #Москва
Приглашаем менеджера по кадровому делопроизводству на завод по производству вакцин от Covid-19. Знания суммированного учёта, прохождение проверок ГИТ. Знание 1С. Локация м. Текстильщики. Буду признателен за рекомендации.
Приглашаем менеджера по кадровому делопроизводству на завод по производству вакцин от Covid-19. Знания суммированного учёта, прохождение проверок ГИТ. Знание 1С. Локация м. Текстильщики. Буду признателен за рекомендации.
ВД
Ищу Директора по персоналу с релокацией 120 км от Москвы.
Производство, 500 + человек, кризис и внедрение изменений, все на любителя бурной жизни, требующей структурирования.
Все участки работы, подбор особенно.
Подчинение акционеру.
Резюме мне на lera@vizavi.ru
Производство, 500 + человек, кризис и внедрение изменений, все на любителя бурной жизни, требующей структурирования.
Все участки работы, подбор особенно.
Подчинение акционеру.
Резюме мне на lera@vizavi.ru
OМ
Дмитрий, спасибо,что добавили! Рада присоединиться - Ольга Малешина, Recruitment Lead в Partners in Performance в СНГ.
A
Дмитрий, спасибо,что добавили! Рада присоединиться - Ольга Малешина, Recruitment Lead в Partners in Performance в СНГ.
Добро пожаловать :)
Y
Дмитрий, спасибо,что добавили! Рада присоединиться - Ольга Малешина, Recruitment Lead в Partners in Performance в СНГ.
OМ
Ищу начинающего рекрутера в свою команду! Буду рада рекомендациям https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=10224781873234995&id=1257788494