Б1 это дофига, с б1 все дороги открыты

ты шутишь? :)

париться надо после 30 отправленных заявок без единого отклика :) Если круто составлены - после 15-20. А так проще начать подаваться на вакансии, которые не так уж интересны, потому что на них необидно не пройти, а вот отточить навык подачи CV на них - вообще норм. Не надо только 20 заявок на 20 позиций одной компании (true story, у них есть счетчик, и кандидат идет в черный список с 40 заявок в год, кажется). Не надо бояться, короче, надо подаваться, на LinkedIn ставить плашку available и искать, что интересно. Сейчас ЕС пойдет открываться и все пойдет в рост, новые позиции будут появляться почаще, сейчас хорошее время трудоустраиваться

На гражданство б2 нужно

Плюсадин, Лена ждем тебя в твитторе, мне самому это все в структурированном виде пригодилось бы

Да, я себя на это настраиваю. Ещё недавно классный пойнт прочитала, что подаваться надо на вакансии где навыки совпадают на 50-60% - чтобы тебе тоже была возможность учиться. Если профили совпадают идеально - ты уже оверквалифайд.
Но всё равно ссыкотно аххаха

на гражданство б1 достаточно и тест Leben in Deutschland. А вот для жизни и работы по ощущениям уровня сильно не хватает

Ну сорян

да, это правда. Если не совпадают первые три пункта - будет трудно. А остальное - это список-максимум, ему правда не надо соответствовать не полностью (кстати, есть исследования, что парни подаются и с 30% соответствия, а девушки чаще метят закрыть все 80%).

да-да, кажется мы почерпнули эту информацию из одного источника :) Надо срочно наглеть!

СЕКСИЗЬМ

Азарт скорее)

кстати, если попали на собеседование (или просто законтачились с кем-то из компании), не надо стесняться сказать "а еще я люблю и хорошо отчеты пишу"), даже если этого не было в вакансии. Я знаю много случаев (включая свой, два раза), когда позицию модифицировали под интересного в целом кандидата, а то и передавали в отдел, в котором не было объявленой позиции, но были задачи, которые сильно подходили кандидату, и позиция образовывалась. Зафейлить интервью на позицию, созданную под тебя, гораздо сложнее

ЭТО И ЕСТЬ СЕКСИЗЬМ

я так уже пролетела с первой позицией 😔Подала заявку - а потом выяснилось что вакансию они писали под своего уже готового человека. Оч обидно было

ну так бывает. Хотя я знаю ситуации, когда кандидаты со стороны были так хороши, что своего оставляли не у дел. Вот это в 50 раз обиднее.

Это не обидно, а нормально. Такое иногда случается. Но обычно это другим кандидатам не сообщают))

Нормально-то нормально, но эмоции они такие - логике не поддаются :)
Мне сообщила посредница из рекрутингового агентства, а так бы никогда и не узнала, да

Реально шутишь

У нас так с конкурсами на замещение должностей в нии всегда происходит