я предлагал уже, да. есть проблемы с реализацией - мало кто публично хочет давать свои контакты, кто-то боится писать зарплатные ожидания и тд. чтобы нормально прощадку пилить, надо деперснализировать и модерировать коммуникацию
можешь разметить мое для примера - пара тонн токсичности с базовыми познаниями в нагрузочном тестировании разрушит ваши сплоченные гибкие команды на основе скрама и аджайла