Надо закрыть эту тему. Каждый получает столько, сколько он сам считает, что достоин. Получаешь меньше? Учись. Получаешь больше? Работай. Никто никому не должен платить какую-то там среднюю вилку. Бизнес у всех разный, у бизнеса разные цели, у каждого сотрудника разный КПД. Все эти исследования смешные, до рубля, они хороши только для сетевиков, где плюс-минус одни задачи, просто пул клиентов другой. И опять же. Он - этот пул - лучше или хуже в зависимости от таланта и работоспособности сотрудников. Так что, давайте что-то реально интересное, а не вилки обсуждать. А то так можно дойти до сервировки столов и подачи на них блюд.