R
бюджет на 1го архитектора
Size: a a a
2020 August 20
OS
другой знает все внутренности NodeJS, может строить очень крутой хайлоад, в Швейцарии работает. Тоже по кайфу кодить. тоже в районе 40
наверное ты прав, типа как эксперт в технологиях получается
N👩
бюджет на 1го архитектора
ыыы
N👩
ну команда большая
N👩
если она занимается одним проектом большим, то можно посмотреть, где отпилить кусок
R
не может быть в команде 2 техлида
N👩
и как раз-таки выделить архитектора под этот проект в отдельную команду
R
ты сейчас пытаешься обоих сохранить и обоим угодить?)
N👩
я хз, конкретно сейчас это выглядит как логическая задача
N👩
аахахахаха
OS
не может быть в команде 2 техлида
если команда большая то наверное может
OS
типа одна команда делает веб версию, вторая мобильную версию
R
как бы я сделал:
в идеале если ритуал обратной связи в компании уже есть; Если нет сначала внедрить, чтобы подгтовить психологически к такой штуке команду
каждого члена команды попросить дать обратную связь по обоим. Вопросы подготовить заранее. Можно письменно, можно в виде one 2 one встречи.
По ответам принимать решение кого сделать техлидом. Нужно сделать на компромиссе кто тебе кажется более сильным и с кем лучше работать членам команды.
one 2 one с кем кого делаешь
one 2 one с кем кого не стал поднимать. Используешь технику бургера. Хвалишь, затем почему выбрал другого чувака, объясняешь какие есть перспективы если он проведет определенную работу над собой. За ним уже решение как поступать. Может и уйти. Это ок.
в идеале если ритуал обратной связи в компании уже есть; Если нет сначала внедрить, чтобы подгтовить психологически к такой штуке команду
каждого члена команды попросить дать обратную связь по обоим. Вопросы подготовить заранее. Можно письменно, можно в виде one 2 one встречи.
По ответам принимать решение кого сделать техлидом. Нужно сделать на компромиссе кто тебе кажется более сильным и с кем лучше работать членам команды.
one 2 one с кем кого делаешь
one 2 one с кем кого не стал поднимать. Используешь технику бургера. Хвалишь, затем почему выбрал другого чувака, объясняешь какие есть перспективы если он проведет определенную работу над собой. За ним уже решение как поступать. Может и уйти. Это ок.
C
билд где-то на 20 мб
C
angular 9....
C
как бы я сделал:
в идеале если ритуал обратной связи в компании уже есть; Если нет сначала внедрить, чтобы подгтовить психологически к такой штуке команду
каждого члена команды попросить дать обратную связь по обоим. Вопросы подготовить заранее. Можно письменно, можно в виде one 2 one встречи.
По ответам принимать решение кого сделать техлидом. Нужно сделать на компромиссе кто тебе кажется более сильным и с кем лучше работать членам команды.
one 2 one с кем кого делаешь
one 2 one с кем кого не стал поднимать. Используешь технику бургера. Хвалишь, затем почему выбрал другого чувака, объясняешь какие есть перспективы если он проведет определенную работу над собой. За ним уже решение как поступать. Может и уйти. Это ок.
в идеале если ритуал обратной связи в компании уже есть; Если нет сначала внедрить, чтобы подгтовить психологически к такой штуке команду
каждого члена команды попросить дать обратную связь по обоим. Вопросы подготовить заранее. Можно письменно, можно в виде one 2 one встречи.
По ответам принимать решение кого сделать техлидом. Нужно сделать на компромиссе кто тебе кажется более сильным и с кем лучше работать членам команды.
one 2 one с кем кого делаешь
one 2 one с кем кого не стал поднимать. Используешь технику бургера. Хвалишь, затем почему выбрал другого чувака, объясняешь какие есть перспективы если он проведет определенную работу над собой. За ним уже решение как поступать. Может и уйти. Это ок.
я бы ливнул от таких раскладов если честно
MG
Всем доброго утра!)
ОК
Добрый вечер. Есть такой вопрос. По вашему мнению, каким стэком должен владеть Middle Angular Developer и какие задачи он должен решать на проекте.
Как бы вы проверили на собеседовании Middle Angular Developer?
Если можно, вместе с технологиями, укажите насколько они важны (первостепенны) и уровень владения.
Заранее спасибо!
Как бы вы проверили на собеседовании Middle Angular Developer?
Если можно, вместе с технологиями, укажите насколько они важны (первостепенны) и уровень владения.
Заранее спасибо!
Не то чтобы прям истина но https://github.com/sulco/angular-developer-roadmap . Middle Angular звучит диковато. Скорее middle frontend, с опытом работы с Angular . Когда ищут middle тут наверное больше не про фреймворки, главное отличие на мой взгляд в самомстоятельности. Если джуна надо постоянно контролировать, то мидл полностью самостоятельный, может сам оценивать сложность задачи. Про вопросы на собесе это очееень по разному зависит от компании кто то будет спрашивать про ангуляр кто то про js кто то вообще про ооп.
