Можно знаете что? Можно думать своей головой. Думаю, кандидаты так умеют
Во всех регионах своя специфика.
В Украине очень авторитетен ресурс DOU. Там есть отзывы о компаниях в том числе и туда смотрят в первую очередь.
Поэтому я все это знаю не по наслышке: и скандалы все туда выносятся, и критика, и похвалы.
В том числе сотрудники компании выставляют рейтинг своей компании по нескольким пунктам АНОНИМНО.
Так складывается статистика.
Но психология человека такова, что отрицательная эмоция как правило сильнее и ярче положительной, поэтому гадости пишут чаще и охотнее.
Но достаточно попросить сотрудника хотя бы баллы по пунктам инкогнито поставить- это честно и объективно.
Обычно без просьбы сотрудникам это нафиг не надо