1) Как вы добиваетесь понимания, если учите одному набору инструментов? Для примера можно взять Kubernetes и OKD. Две разные и одновременно сходие системы оркестрации
2) Чтение лекций и мастер-классов не показатель теор.часи (особенно мастер-классы где учат условно как правильно держать молоток). У вас есть какая-то учебная программа и методический план или обучение происходит как покатится по задачам?
3) Выступление на конференциях не всегда качают скиллы правильно. Я говорю про целенаправленное обучение софт-скиллам, когда студент выступает, а ментор поправляет его в некоторых местах т.к сам студент может не понимать где у него косяки и просто закреляет негативный опыт бесконечной практикой?
1. Да. Но понимая кубер, как зачем и почему, ты въедешь в опеншифт или номад в разы быстрее. И тебе уже не надо будет объяснять зачем да почему та или иная приблуда нужна. Zabbix - prom+AlertMan+Graf / TICK Data stack так-то тоже разные вещи, но суть одна. Shef -Puppet-Ansible-Saltstack - тоже неплохой пример, где важно именно понимание сути “для чего мне этот молоток”. А с опытом уже приходит осознание, какой из аналогов лучше использовать в конкретной ситуации. Пока взрослеешь - советом могут помочь старшие товарищи
2. Да, есть. Если коротко, то у нас на Отусе 2 объемных курса, один из них максимально общий, в т.ч. неплохая теоретическая часть (формат примерно таков: рассказываем про то где зачем и почему нужны систему упр конфигурациями, а потом раскрываем кейс на примере эксплуатации Ansible). Так вот, стажеры в первый месяц проходят один из курсов прям из офиса.
3. На конфы тебе и не надо поначалу, че и кому ты там расскажешь без собственного опыта)) Смотри, когда инженер дозревает, его начинают пинать в сторону ведения лекций (вебинаров). В рамках подготовки он просматривает те же вебинары от более опытных коллег, делает тестовый прогон, на котором получает фидбек и советы и тд и тп.
Наверное, потому и ЗП стажерам чисто символическая, что в них и так вкладывают время и ресурсы эти 3 месяца и дают збс буст. Глядя на наш прошлый поток стажеров - они посильнее многих клиентских мидлов будут на выходе😂😂😂