Size: a a a

Обсуждения техдирские

2021 January 25

NK

ID:0 in Обсуждения техдирские
​​Подробный лонгрид про удалёнку в реалиях России

 Особенно навыки выбора правильных людей важны в период нестабильности, когда кандидатов на рынке труда становится больше. Вместе с тем, мы видим, что некоторые компании на июль 2020 года стараются как можно более "безболезненно" расстаться с персоналом. Работодателям в таком случае очень важно избежать репутационных и финансовых рисков при увольнении.

https://www.tadviser.ru/index.php/Статья:Удаленная_работа_в_России
источник

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
Коллеги, мне для знакомой  (пенсионерки) нужен ноут. Посмотреть видео, ютупчик, одноглазики, показать внукам мультики, изредка что-то набрать в ворде. Никто не продаёт подержанный в более-менее приличном состоянии? Я бы купил за разумные деньги.
Да купи старый t440 на авито )
источник

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
Dmitry Simonov
Вот телефон лавки на радиорынке, где я чиню ноуты. У них такого добра много: +7 903 513-25-70.
+
источник

C

Combot in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin (37) увеличил репутацию Dmitry Simonov (13)
источник

P

Polkota in Обсуждения техдирские
Сотрудник на испыталке работает впол силы, максимум по ощущениям 3-4 часа в день. 70% задач выполнены на нормальном уровне, остальная часть требует серьезной переделки

Лично не вижу смысла давать обратную связь и пытаться исправить ситуацию. Прощаемся?
источник

AS

Artem Shpynov in Обсуждения техдирские
Polkota
Сотрудник на испыталке работает впол силы, максимум по ощущениям 3-4 часа в день. 70% задач выполнены на нормальном уровне, остальная часть требует серьезной переделки

Лично не вижу смысла давать обратную связь и пытаться исправить ситуацию. Прощаемся?
обратную связь давать всегда, вне зависимости от прощаемся или нет
источник

P

Polkota in Обсуждения техдирские
Ну это будет обратная связь в день прощения, кончено.

Я про обратную связь с попыткой исправить
источник

P

Polkota in Обсуждения техдирские
Лучше и продуктивнее он работать не станет
источник

GM

Georgiy Mogelashvili in Обсуждения техдирские
А есть время на исправление?
источник

P

Polkota in Обсуждения техдирские
Есть, половина срока
источник

GM

Georgiy Mogelashvili in Обсуждения техдирские
И давать все равно надо, увольнение не должно быть сюрпризом
источник

GM

Georgiy Mogelashvili in Обсуждения техдирские
Polkota
Есть, половина срока
Тогда давать и дать шанс исправить
источник

GM

Georgiy Mogelashvili in Обсуждения техдирские
Есть время, есть цель, почему нет?
источник

P

Polkota in Обсуждения техдирские
ну он сам знает, что работает 3-4 часа, в то время как команда херачит под сроки и делает норм, бывает исчезает, не бывает онлайн - как по мне это приговор
источник

GM

Georgiy Mogelashvili in Обсуждения техдирские
Его непродуктивность может быть легко связана с плохим онбордингом со стороны компании
источник

GM

Georgiy Mogelashvili in Обсуждения техдирские
Polkota
ну он сам знает, что работает 3-4 часа, в то время как команда херачит под сроки и делает норм, бывает исчезает, не бывает онлайн - как по мне это приговор
3-4 часа это ваше предположение
источник

P

Polkota in Обсуждения техдирские
у нас не благотворительная организация же)
источник

P

Polkota in Обсуждения техдирские
ну я думаю с моим опытом я смогу понять сколько человек уделяет время работе, не сомневаюсь, я думаю там и 3 нет
источник

GM

Georgiy Mogelashvili in Обсуждения техдирские
Так и чо? Вы его наняли, вы его в него вложили, а теперь вот так запросто на мороз. Тем более что есть ещё полсоюрока на исправление
источник

GM

Georgiy Mogelashvili in Обсуждения техдирские
Polkota
ну я думаю с моим опытом я смогу понять сколько человек уделяет время работе, не сомневаюсь, я думаю там и 3 нет
Так узнай в чем дело и почему так
источник