В рейтинге участвует:

групп:

каналов:

Виртуальный сервер на SSD - недорого!

Аренда выделенных и виртуальных серверов (VDS/VPS), хостинг, аренда IP-адресов, администрирование, круглосуточная поддержка

qwarta.ru подробнее

Резервное копирование с проверкой на вирусы!!!

Удобный сервис создания резервных копий на любой сервер сети интернет. Отслеживайте изменения, проверяйте на вирусы. Надежно защитите свой бизнес!

go.backupland.com

Выбираете сервер? Любая конфигурация на заказ!

Аренда физических серверов любых конфигураций под любые запросы - 1С бухгалтерия, игровые сервера, нагруженные проекты, интернет-магазины!

qwarta.ru подробнее

Size: a a a

Обсуждения техдирские

893 membersпожаловаться на группу
2019 September 05

EV

Evgeny V. in Обсуждения техдирские
Иван Повстен
Причём они признали сбой! Да, у нас был сбой, да из-за него ушли деньги.    Нет, не вернём
- телефон, у них работает там саппорт, потребовать менеджера
- banki.ru
- обычно максимум 2-3 дня, все вернут, + можно моральную компенсацию запросить, мне обычно дарят полгода бесплатного обслуживания
но я обычно сразу с угроз начинаю общаться.
источник
16:58пожаловаться#1

ЮВ

Юра В in Обсуждения техдирские
Коллеги в чате, извините, что я не про банки, у меня вот какой вопрос.
Допустим, я нанимаю людей в разработку.
На какой уровень з/п ориентироваться? Сайты с вакансиями как ориентир нормально принимать во внимание, или там вообще оторвано от жизни?
источник
17:10пожаловаться#2

ЮВ

Юра В in Обсуждения техдирские
мне как бы по двум направлениям а) хотя бы примерно бюджет понимать б) ну и нанять все-таки кого-то хотелось бы
источник
17:10пожаловаться#3

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Сильно зависит от специфики и скорости.
источник
17:11пожаловаться#4

ИП

Иван Поддубный in Обсуждения техдирские
И качества =)
junior-senior - понятия очень размазанные по рынку =)
источник
17:11пожаловаться#5

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Т.е. по сайтам ты смотришь средний уровень тех, кто уже работает. Если нужно быстро нанимать - надо предлагать больше.
Если есть нестандартная предметная область (финтех или нагрузки или медицина и т.п.) нужно предлагать больше.
Если никому не известная компания - нужно предлагать больше.
источник
17:12пожаловаться#6

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Если гейминг - то можно предлагать меньше )
источник
17:12пожаловаться#7

ЮВ

Юра В in Обсуждения техдирские
» нестандартная предметная область

а что есть стандартная предметная область?
источник
17:13пожаловаться#8

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Ну и пытаться понимать, а чем вообще завлекать людей. Хорошими задачами, хорошим менеджментом, хорошей командой, известным именем или просто деньгами.
источник
17:13пожаловаться#9

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Юра В
» нестандартная предметная область

а что есть стандартная предметная область?
вебсайтики по заказу.
источник
17:13пожаловаться#10

V

Vasiliy in Обсуждения техдирские
Рынок труда последнее время горячий, даже в регионах
источник
17:15пожаловаться#11

ЮВ

Юра В in Обсуждения техдирские
Phil Delgyado
вебсайтики по заказу.
так там и предметной области нет, поди, корзина, каталог, оплата?
источник
17:15пожаловаться#12

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Ну да.
источник
17:15пожаловаться#13

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Но вообще в любой предметной области иногда можно искать кодеров, которым не нужно ее понимать. Но это зависит от проекта.
источник
17:16пожаловаться#14

V

Vasiliy in Обсуждения техдирские
Если есть такой горизонт планирования, нанимать студентов и выращивать
источник
17:16пожаловаться#15

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Студенты без нормальных сеньоров не растут (
источник
17:17пожаловаться#16

ИП

Иван Поддубный in Обсуждения техдирские
Для выращивания нужен тот кто будет выращивать, иначе слишком долго и много говнокода родится)
источник
17:17пожаловаться#17

V

Vasiliy in Обсуждения техдирские
Это правда, но Юра, судя по контексту, уже работает, а не только стартует
источник
17:18пожаловаться#18

PD

Phil Delgyado in Обсуждения техдирские
Проще укомплектовать сеньорами и миддлами. А студентов брать бесплатно на стажировки, все равно они нужны только в крупняке )
источник
17:18пожаловаться#19

V

Vasiliy in Обсуждения техдирские
Соответственно кадры должны быть
источник
17:18пожаловаться#20