Size: a a a

Обсуждения техдирские

2019 June 25

R

Ruslan in Обсуждения техдирские
Тоже не понимаю
источник

SS

Sunny Shelf in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
Какая разница? Допустим, всё юридически чисто.
Допустим, что пункт два может быть транслирован в пункт один, а может быть не транслирован. От этого зависит, была ли команда нанята в-тёмную или умышленно шла на риск. Если в-тёмную, то тоже вариант: из-за преступной халатности нанимателя или это умышленный кидок команды. От этого уже зависит, продолжать ли кидать команду.
источник

NN

Nick Nickov in Обсуждения техдирские
Представим что я рабочий. Подходит ко мне лид и говорит: чувак, надо допилить до релиза в течении этих 3-4 недель и потом проект заканчивается и тебе выплачивают компенсацию за сокращение и досвидос. Что я сделаю? Ессно начну искать работу, но и эту работу не брошу. Ведь и ежу понятно что хрен заплатят если не доделаю. Плюсом можно попросить рекомендации написать (это ценится например в европейских компаниях при релокации). Ради этого я буду работать, но и буду дико благодарен что предупредили и позволили искать работу
источник

NN

Nick Nickov in Обсуждения техдирские
Или вы людей по обьявлению нанимаете из тех что раньше мутили, а теперь подались в ИТ чтобы продолжить свой путь но им не так повезло и они все еще разрабы?
источник

NN

Nick Nickov in Обсуждения техдирские
Если коллектив набрали нормальный то никто не сдаст заднюю и не побежит заранее.
источник

NN

Nick Nickov in Обсуждения техдирские
Ибо компенсация это тоже отличная тема
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
Nick Nickov
Ибо компенсация это тоже отличная тема
главное чтобы она была
источник

NN

Nick Nickov in Обсуждения техдирские
Если обещал - делай
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
веселее, когда её обещают, а потом она 5к рублей
источник

NN

Nick Nickov in Обсуждения техдирские
Ну тут же про абстрактный случай без кидков
источник

СХ

Старый Хрыч in Обсуждения техдирские
вот тут и начинается веселье, по опыту кидок чаще чем не кидок
источник

ИП

Иван Повстен in Обсуждения техдирские
Nick Nickov
Представим что я рабочий. Подходит ко мне лид и говорит: чувак, надо допилить до релиза в течении этих 3-4 недель и потом проект заканчивается и тебе выплачивают компенсацию за сокращение и досвидос. Что я сделаю? Ессно начну искать работу, но и эту работу не брошу. Ведь и ежу понятно что хрен заплатят если не доделаю. Плюсом можно попросить рекомендации написать (это ценится например в европейских компаниях при релокации). Ради этого я буду работать, но и буду дико благодарен что предупредили и позволили искать работу
на вторую неделю ты находишь работу, берешь двухнедельный отпуск с последующим увольнением
источник

ИП

Иван Повстен in Обсуждения техдирские
и все
источник

NN

Nick Nickov in Обсуждения техдирские
У вас какойто коллектив неочень раз такое делают
источник

NN

Nick Nickov in Обсуждения техдирские
Ну или вы неочень раз такое думаете про людей
источник

R

Ruslan in Обсуждения техдирские
И не получаешь компенсацию
источник

ИП

Иван Повстен in Обсуждения техдирские
Ruslan
И не получаешь компенсацию
а у тебя есть твердый догвор на нее?
источник

ИП

Иван Повстен in Обсуждения техдирские
или это все на словах?
источник

ИП

Иван Повстен in Обсуждения техдирские
80% случаев тебя тупо кинут
источник

NN

Nick Nickov in Обсуждения техдирские
У меня было много разных ситуаций, я просил коллектив и оставаться до 3 ночи и работать в выходные - только один раз чувак отказался, уволился так остальные чуть ли не праздник в честь этого закатили
источник