Собственно сам запрос на CORS браузер делает в отдельном запросе OPTIONS

Самое хреновое, чот такие ошибки от Angular есть на больших проектах. И вот с их отловом и обработкой всегда проблемы. Я так и не понял почему они могу проибходить

так это ж сервер
главное правильно настроить разрешенные методы и хедеры

Ну с сервером все норм было всегда. Тем более там не один сервер, там обычно целая распределенная система

И уж настроить cors это первое что делалось

Всем привет. я устроился на первую работу джуном удаленно. 3 мес испытательный срок отработал, потом уволили, не потянул их требования. работал на них неофициально и записи в трудовой нет сколько на них работал. теперь не знаю что будущему работодателю говорить про прошлую работу. думаю сказать пол-года проработал, сказать сам ушёл, а причину придумать. не часто ли звонят предыдущему работодателю, чтобы проверить их бывшего сотрудника?

Скажи, что название конторы не можешь разглашать по контракту

не знал что такое бывает))

Nda называется

нет ничего плохого в том, чтобы сказать правду. то, что ты не потянул чьи-то требования – это не приговор, и вообще вряд ли сыграет какую-то решающую роль. в любом случае результаты собеседования имеют больший вес, чем какой-то прошлый опыт

лучше запроси у бывшего работодателя фидбек, что было не так, что стоит подтянуть. прогугли эти темы, изучи, и на будущем собеседовании покажи себя лучше, чем в прошлый раз. так будет лучше для всех

Ты реально сенйор?

Запрос от бывшего работодателя? Это на какую вакансию?

опечатка, хотел сказать "запроси". поправил

наврал, когда устраивался 😁

Не наврал, а рассказал то, что хотели услышать

а меня зафейлил 😉😁

с этой стороны на фотке не узнаю 😄

в ласт вторник было дело) но я как узнал, какие еще этапы, и сколько их, плюс по вилке не очень сошлись, то в отказе был рад 🤝😊

Что там за компания?

Ну вообще это такое искусство политики. Конечно лучше всегда говорит все как есть, но именно что у нас это мало кто проверяет, только какие-то большие компании. Поэтому что-то приукрасить вполне можно. Тем более сами компании этим сами заниматься, рассказывая какая классная команда, проект, технологии и прочее.