N
Без ТЗ и результат стена.
Size: a a a
2020 May 13
IL
Без ТЗ и результат стена.
Да ладно, потом скин фронты натянут :)
EL
Ekaterina Maksimova
А кто бог бэклога: РО, SM или сама команда?
в каком плане бог? Работать с беклогом может кто угодно, приоритезировать - ток ПО.
S
Evgeniy Labunskiy
в каком плане бог? Работать с беклогом может кто угодно, приоритезировать - ток ПО.
Как работать? Удалять команда не может, добавлять не может, детализировать - у себя в джире, а не в беклоге. РО бог бэклога.
EM
Evgeniy Labunskiy
в каком плане бог? Работать с беклогом может кто угодно, приоритезировать - ток ПО.
Спасибо, Евгений!
Именно в плане приоритизации.
Были разночтения)
Если ориентироваться на SCRUM guide, то тоже однозначно PO
Именно в плане приоритизации.
Были разночтения)
Если ориентироваться на SCRUM guide, то тоже однозначно PO
SG
Evgeniy Labunskiy
в каком плане бог? Работать с беклогом может кто угодно, приоритезировать - ток ПО.
Управление порядком элементов Бэклога он может делегировать членам команды Разработки. Но он все равно при этом отвечает за Бэклог.
K
на Вахидова похож с радио Маяк )))
АЛ
Диджитал номад — это кто?
M
Диджитал номад — это кто?
Цифровые кочевники - те, кто работает удалённо, чаще в айти, и ведёт мобильный образ жизни
M
Дубль два видимо за экстернал линк меня ждёт 🙄
M
Привет!
Я - Мила, интересуюсь профессией scrum-master.
Основное поле работы сейчас - частная психологическая практика, практикую нон-стоп четвёртый год.
До этого работала в международной аудиторской компании, финансах и аналитике, банке и обучении и развитии персонала.
Интересуюсь образовательными проектами.
Недавно с трудом вернулась со Шри-ланки, где была фасилитатором в проекте для диджитал номадов.
Хочу погрузиться в тему scrum и agile с практической стороны.
Пока буду присматриваться
Про группу узнала из статьи на rb
#whois
Я - Мила, интересуюсь профессией scrum-master.
Основное поле работы сейчас - частная психологическая практика, практикую нон-стоп четвёртый год.
До этого работала в международной аудиторской компании, финансах и аналитике, банке и обучении и развитии персонала.
Интересуюсь образовательными проектами.
Недавно с трудом вернулась со Шри-ланки, где была фасилитатором в проекте для диджитал номадов.
Хочу погрузиться в тему scrum и agile с практической стороны.
Пока буду присматриваться
Про группу узнала из статьи на rb
#whois
S
Как только прогеров не называют
A
Добрый день! Завтра 14 мая пройдёт бесплатный вебинар на тему "Кто управляет Канбан-системой?"
Канбан-метод призывает управлять работой, а не людьми. Во время вебинара на примере реальных кейсов, попробуем разобраться, как и кем управляется сама канбан-система. Откуда берутся правила функционирования сервиса и какова роль команды разработки в управлении.
Программа вебинара:
• Канбан метод и самоорганизация
• Менеджерские роли в канбан-системе, их смысл и предназначение
• Управление сервисом
• Развитие сервиса и развитие процессов
Ведущий: Павел Капусткин, консультант Cleverics
Начало вебинара: 11.00 (MSK)
https://kanban.cleverics.ru/
Канбан-метод призывает управлять работой, а не людьми. Во время вебинара на примере реальных кейсов, попробуем разобраться, как и кем управляется сама канбан-система. Откуда берутся правила функционирования сервиса и какова роль команды разработки в управлении.
Программа вебинара:
• Канбан метод и самоорганизация
• Менеджерские роли в канбан-системе, их смысл и предназначение
• Управление сервисом
• Развитие сервиса и развитие процессов
Ведущий: Павел Капусткин, консультант Cleverics
Начало вебинара: 11.00 (MSK)
https://kanban.cleverics.ru/
2020 May 14
EL
Stas
Как работать? Удалять команда не может, добавлять не может, детализировать - у себя в джире, а не в беклоге. РО бог бэклога.
при чем тут джира к беклогу? почему не может добавлять удалять?
SG
Evgeniy Labunskiy
при чем тут джира к беклогу? почему не может добавлять удалять?
Менеджер запрещает 😆
V
Да ладно, потом скин фронты натянут :)
вот так по аджайлу и строятся стены )))
VR
вот так по аджайлу и строятся стены )))
Не, так ПМ велит.
V
Не, так ПМ велит.
я там вижу только самоорганизующуся команду, определяющую как рабоатть в процессе работы