AN
И в 90% случаев окажется, что никак.
Size: a a a
2021 October 13
AS
ну дак а текущую работу Васи то никто не отменял.. а уйдет так уйдет
OS
Так делать тоже, конечно же, не надо
Ms
Так чо там по работникам?
PA
вряд ли кто-то признается, что он не замотивирован расти
Ms
Есть ли критерии качественной оценки по профилю в профиру?
R
да это примерно то направление в котором я сейчас мыслю
AS
с чего это?
VF
Я не замотивирован расти
OS
Я замотивирован деградировать и что вы мне сделаете? Я из другого города.
VF
Человек приходит не за оптимальным решением, а за подтверждение решения, которое он уже принял, так типично
PA
Ну и сидите джунами по 10 лет на 1м месте)
AN
Зато куча мест, где от среднего работника расти нужно только в сторону «быстрее/дешевле». В условном макдаке не нужен шефповар, там надо чтоб ты 15 котлет в час жарил, вместо 10.
А в таком уже мало работников заинтересовано.
А в таком уже мало работников заинтересовано.
AN
И это еще мягкая схема. Ведь еще там нужно чтоб ты в сортире убирал))
AN
Ведь бизнесу очень нужно!
ММ
Почитать отзывы и прикинуть, не похожи ли они на проплаченные. Маркеры: схожесть стиля, подозрительная "рекламность".
VS
Я могу прочитать 1488 книжек за что вы мне по вашей матрице добавите зарплату в миллион процентов, но сеньором они меня не сделают и я как перекладывал джейсончики у вас, так и буду перекладывать
LT
ну да, давайте интеллектуальный труд и физический в одну кучу мешать
c
Или нет матрицы, но я читаю 1488 книжек, только деняк не дают
PA
Занятно, как человек с низкой концентрацией выцепил из всего предложения только книжки, да уж повышения вам и правда не светит