Вот так попробуй - иногда помогает
declare @ST nVARCHAR(max)
set @st='select 1 as a'
EXEC sys.sp_executesql @St
select 1

1 заберёт

хотя надо попробовать

Ну вы видели, да?
https://m.habr.com/ru/article/511700/
Самые высокооплачиваемые языки — Golang и Elixir, самый низкооплачиваемый — Delphi
:)) Пятница!

ушёл плакать в падушку...

Не плач, у знакомые на go и си по 80 зарабатывают на удаленке.

/stat@combot

Total messages: 132530

вот интересно что же там будет написано

да это горькая шутка была :) у нас тут с таким же почти ценником Делфистов иногда ищут. Сам сидел года 2 назад в группе подбора, искали Делфиста ... полгода искали так и не нашли толкового :). Поэтому, наверное, Делфисты и оценены так дёшево, что спецов на рынке труда почти не осталось свободных - все более-менее нормальные либо разбрелись по крупным фирмам и сидят не рыпаясь, либо переобулись в другие стеки. А так как новых специов почти никто не готовит: все куют шарпеев, джавистов и иже с ними. То и новые проекты мало, кто старается делать на Делфях. Вот и получается замкнутый круг - спрос падает, следом падает предложение, следом опять спрос и т.д.

С 1с тоже не всё сладко обстоит дело, тоже почему-то толковых спецов на рынке нет, братцы жаловались, что приходит либо сплошной молодняк от горшка 2 верша с амбициями по зп как у сеньоров, либо те кто в 1с разбираются через пень колода да и та корявая.

я не спец в подборе кадров,менеджементе и т.п,  но если поднять  ставку, чтобы выманить спецов хороших из других компаний ?

старичков. которые уже лет 20 работают, но у них хорошая зп в какой нибудь компании

а вам такие и нужны, по идеи , значит сделать больше ставку . и они придут ,если еще и условия такие же +-

это так, мысли вслух )

выманиваются с трудом: 1) в основном это возрастные спецы, которые не стремятся к частым переменам, 2) может ещё какие-то причины - но выманиваются из разных мест от силы 1-2 в год.

далеко не факт )))

поэтому это мысли вслух )

Я вам открою великую тайну: такая фигня не только с дельфистами. Всегда 80% народу это ремесленники (не в обидном смысле, а в смысле воспринимают всякие ваши "фреймворки" и "иде" как магию) и только 20% понимают как это работает и потому способны творить, а не кодить :)

возрастные спецы ... спецы на Д7 ))))))

а разве не работает такая же схема в оплате труда ,как и в товаре. т.е если спрос больше ,предложения меньше , то цена  увеличивается ?