Size: a a a

2020 February 02

ДТ

Денис Тюгаев in HR/Recruitment
Oks Levkovich
Коллеги, привет! А сориентируйте, пожалуйста, по практике расчетов с кадровыми агентствами.  Если говорить не о закрытых позициях, а об оплате за представленных и взятых в работу кандидатов?
Есть такая практика
2000 за факт собеседования
+4000 за факт выхода и без гарантий...
У нас примерно на 5-6 показов 1-2 выхода...
Просто, пошагово и прозрачно.
источник
2020 February 03

f

forget-me-not in HR/Recruitment
#vacancy #itrecruiter Привет!
Для усиления,в свою команду ищу ИТ рекрутера на Фриланс.
Наша компания предоставляет консалтинговые услуги в сфере подбора ИТ персонала.

Вакансии разные: developer(middle,senior,team lead),QA,analysts.
Обязателен опыт в ИТ подборе не менее 6 месяцев.
Оплата за результат, а  именно- фиксированный % по факту выхода сотрудника.
Пишите в личку,обсудим.
источник

YS

Yana Shigontseva in HR/Recruitment
Всем привет! Меня зовут Яна Шигонцева, HR-Generalist в Моризо Диджитал (нижегородская компания). #whois

#вакансия
Ищем IT-рекрутера к нам в Моризо Диджитал
Рассмотрим коллег на удаленную работу/на фриланс или же в штат:)
Требования:
Самое главное - это опыт закрытия мобильных разработчиков
Условия:
Оформление по ГПХ или ИП - в случае удалённой работы, если оформление в штат, то по обычному договору:)
Заработная плата обсуждается индивидуально:)
источник

A

Andrej in HR/Recruitment
IT-рекрутинг, как рыбалка. 50% успеха — найти источник кандидатов, который еще не выжгли толпы рекрутеров. Понять, на какие мотиваторы клюнет выбранный специалист — бесценно.

12 февраля в 20:00 в OTUS пройдет открытый урок «Найти и оценить: инструменты поиска и оценки IT-кандидатов». Регистрируйтесь: https://otus.pw/ZOPN/

Егор Яценко, сооснователь Wanted:Profi, и Дмитрий Астапов, HR бизнес-партнер Mail.ru Group, расскажут:
- Как искать IT-специалистов в Facebook и StackOverflow?
- С какими Soft skills нужно искать кандидатов?
- Что на самом деле мотивирует IT-специалистов?
- Что спрашивать у тимлидов, чтобы к их проектам хотели присоединяться?
источник

VL

Vasiliy Lostchina in HR/Recruitment
#вакансия #Москва
Коллеги, находимся в поиске рекрутера на подбор персонала в коммерческий блок фарм. Компании (продажи, маркетинг).
Локация Калужская/Проспект Вернадского.
Спасибо за рекомендации!
loschina@rpharm.ru
источник

Л

Лена in HR/Recruitment
#Вакансия #Кемерово #Новокузнецк
❗️Коллеги, компания Coca-Cola находится в поиске Маркетолога (территория Кузбасс).
❗️Обязательное требование: наличие прав категории В (механика), опыт вождения, готовность к командировкам
❗️Знание английского будет преимуществом
Для откликов: elena.goncharova@cchellenic.com
источник

OK

Olga Kazarina in HR/Recruitment
🔥Вакансия Руководитель  КДП с опытом в IT-компании, Москва
#КДП #вакансия
РСХБ-Интех (It- компания, тех. дочка Россельхозбанка), м.Кожуховская

📌Основные задачи:
Кадровая поддержка цифровой трансформации (серьезное изменение орг.структуры, рост в 2 раза за год).
Подготовка разнообразной отчетности для банка в Excel –  его нужно знать на отлично.
Управление отделом из 3 человек + 1 один удаленный сотрудник.
Создать новые ЛНА и должностные инструкции.

📌Предлагаем:
Белый оклад от 110К net (обсуждается) + квартальные премии.
Хороший пакет ДМС со стоматологией
Участие в интересном проекте развития 

📌Наши ключевые ожидания:
Опыт работы на руководящей должности (КДП)  в компании от 400 человек,
Нам также важен опыт работы именно в IT-компании.
Отличное владение Excel
Знание всех участков КДП
Жизненный опыт, умение ориентироваться в сложных бизнес-процессах

📌Резюме можно на почту  vacancy@rshbintech.ru
источник

EA

Elmira Averina in HR/Recruitment
Коллеги, HRD из ресторана ищет работу. Кому необходимо, поделюсь контактами
источник

Q

Queen of Swords in HR/Recruitment
Elmira Averina
Коллеги, HRD из ресторана ищет работу. Кому необходимо, поделюсь контактами
Почему она ищет работу из ресторана?
источник

DK

Daria Kochura in HR/Recruitment
#вакансия #спб
Всем привет!
Я - Даша - рекрутер международной Ит команды компании JTI
В нашей дружной HR команде в Санкт-Петербурге открылась вакансия - HR Специалист!

Немного о нас😊
Мы международная табачная компания, штаб квартира находится в Женеве, Швейцария. 120 стран, 45 000 сотрудников по всему миру, более 20 успешных лет на рынке, 6-ой год подряд Top Employer в России, Европе и Азии.

Мы ищем опытного и увлеченного сотрудника, кто возьмет на себя процесс КДП (150 чел., в основном это отдел ИТ, немного Логистики и Налоги), а также будет поддерживать коллег по вопросам ДМС, Пенсионной программы, внутренним HR политикам и процедурам.

В нашем коллеге нам хотелось бы видеть:
- Аналогичный опыт работы в международной компании 2-3 года
- Свободное владение английским языком
- Опыт работы в SAP HCM

Мы очень заботимся о наших сотрудниках и вот лишь часть того, что мы вам предлагаем:
- Конкурентноспособную компенсацию. Компания JTI входит в P75 (наша компенсация выше чем у 75% работадателей на рынке)
- Привлекательный пакет льгот (включая ДМС со стоматологией), страхование жизни, пенсионный план и многое другое
- Профессиональную поддержку и возможность делиться знаниями и передовым опытом на международном уровне
- Частичная удаленная работа (Home Office)

Если дочитали до конца – дайте виртуальное пять!
А если наше предложение для вас оказалось интересным – смело пишите мне на почту Daria.kochura@jti.com или оставляйте отклик на HH - https://spb.hh.ru/vacancy/35649949
источник

EA

Elmira Averina in HR/Recruitment
Queen of Swords
Почему она ищет работу из ресторана?
Она работа Hrd ресторанно сети. Уходит из-за концепции. Не очень близка барная история.
источник

ЮЮ

Юлия Юлия in HR/Recruitment
Коллеги, добрый вечер. Есть резюме первоклассного поисковика объектов недвижимости площадью от 500 кв.м до 2000 кв.м. в Москве и Московской области.
С удовольствием поделюсь. Пишите в личку.
источник
2020 February 04

E

Ekaterina in HR/Recruitment
👫💼 HR Дмитрий. Подбор персонала. Яхтинг.
Немецкий язык свободный. В Хедхантере смотрели, в Линке искал. Выкладывать 920 евро за публикацию одной простой вакансии пока не готов )
Дмирий, добрый день. Возможно не увидела. Какого специалиста Вы ищите в Германии/со свободным немецким?
источник

LR

Lidiya Rahimova in HR/Recruitment
#рекомендвция #кандидат Всем привет! Хочу совершенно безвозмездно порекомендовать вам Ведущего системного администратора. Живет в Москве. По ЗП хочет 100К. За резюме в ЛС :-)
источник

A

Andrej in HR/Recruitment
• Полный спектр лечебных и диагностических услуг для взрослых и детей  
• Команда профессионалов признана мировым медицинским сообществом  
• Комплексные осмотры здоровья (check-up) на основе международных клинических рекомендаций  
• Более 10 лет клиника обеспечивает медицинскую экспертизу для самых требовательных корпоративных клиентов: в штате не только врачи-профпатологи, но и специалисты, аккредитованные по стандарту Oil&Gaz UK (OGUK)  
www.gmsclinic.ru
источник

ЕС

Евгения Симагова in HR/Recruitment
Доброе утро!!!
А у нас новый кандидат🎉🎉🎉
Если вашему бизнесу нужен профи в ИТ-технологиях-скорее пишите мне, потому что он только приступил к поиску нового проекта и, явно, долго в поиске не задержится.

Напоминаю, что контакты соискателей я даю совершенно бесплатно.

РУКОВОДИТЕЛЬ ИТ СЛУЖБЫ

Локация: Москва
Желаемая ЗП: 350 000 руб/мес

Достижения:

Организовал Pre-sale и поставка заказчику более 10 центров ситуационного коллективного анализа (Лукойл, Газпром Нефть, ТАТнефть и др.), общий бюджет проектов более 15 млн.долларов.
Провел виртуализацию серверов, что позволило оптимизировать на 70% колличество физических серверов.
Внедрил электронный документооборот на базе 1С, что позволило создать более "комфортный" процесс по созданию заявок, и ускорить процесс в 2 раза.
Реализовал проект по внедрению IP-телефонии (Сisco), снизив расходы на связь между офисами, более чем в 10 раз.
Разработал и внедрил внутренний учет, а также оборот оборудования, позволившие свести к минимуму случаи кражи и замены оборудования; (ITinvent).
Провел интеграцию с глобальной внутрикорпоративной системой поддержки пользователей (Service Desk).
Внедрил высокоскоростную систему хранения НР 3PAR fullflash для ускорения работы виртуальных машин.
Создал единое коммуникационное пространство между локальными офисами (ВКС) снизив расходы на командировки на 50% за счет ввода регулярных собраний по ВКС.
Инициировал и внедрил проект по популяризации внутренний службы технической поддержки (проведение информационных семинаров по региональным офисам на территории СНГ).
Снизил затраты на закупку техники на 30% за счет объединения запросов и проведения конкурсов для поставщиков.
Реализовал проект по переезду офиса, 150 - человек, заключены договора аренды, организован ремонт помещения, тендерные процедуры.

Вырос с позиции ИТ-инженера до текущего уровня.

За подробностями пишите: e.simagova@smartteam

#рекомендация #ит #руководительит #it
источник

Q

Queen of Swords in HR/Recruitment
Евгения Симагова
Доброе утро!!!
А у нас новый кандидат🎉🎉🎉
Если вашему бизнесу нужен профи в ИТ-технологиях-скорее пишите мне, потому что он только приступил к поиску нового проекта и, явно, долго в поиске не задержится.

Напоминаю, что контакты соискателей я даю совершенно бесплатно.

РУКОВОДИТЕЛЬ ИТ СЛУЖБЫ

Локация: Москва
Желаемая ЗП: 350 000 руб/мес

Достижения:

Организовал Pre-sale и поставка заказчику более 10 центров ситуационного коллективного анализа (Лукойл, Газпром Нефть, ТАТнефть и др.), общий бюджет проектов более 15 млн.долларов.
Провел виртуализацию серверов, что позволило оптимизировать на 70% колличество физических серверов.
Внедрил электронный документооборот на базе 1С, что позволило создать более "комфортный" процесс по созданию заявок, и ускорить процесс в 2 раза.
Реализовал проект по внедрению IP-телефонии (Сisco), снизив расходы на связь между офисами, более чем в 10 раз.
Разработал и внедрил внутренний учет, а также оборот оборудования, позволившие свести к минимуму случаи кражи и замены оборудования; (ITinvent).
Провел интеграцию с глобальной внутрикорпоративной системой поддержки пользователей (Service Desk).
Внедрил высокоскоростную систему хранения НР 3PAR fullflash для ускорения работы виртуальных машин.
Создал единое коммуникационное пространство между локальными офисами (ВКС) снизив расходы на командировки на 50% за счет ввода регулярных собраний по ВКС.
Инициировал и внедрил проект по популяризации внутренний службы технической поддержки (проведение информационных семинаров по региональным офисам на территории СНГ).
Снизил затраты на закупку техники на 30% за счет объединения запросов и проведения конкурсов для поставщиков.
Реализовал проект по переезду офиса, 150 - человек, заключены договора аренды, организован ремонт помещения, тендерные процедуры.

Вырос с позиции ИТ-инженера до текущего уровня.

За подробностями пишите: e.simagova@smartteam

#рекомендация #ит #руководительит #it
Это бесплатно?
источник

ᴀᴠ

ᴀʟᴇɴᴀ ᴠᴏʟᴋᴏᴠᴀ in HR/Recruitment
#вакансия #удалённо #рекрутер #проект #проектнаяработа #работа

🔺 Мы – агентство по подбору персонала HR-PROF. Закрываем вакансии различного уровня (специалисты, линейные руководители, ТОПы) во различных сферах: продажи, клиентский сервис, маркетинг, реклама, PR, HR, IT, управление проектами, аналитика и еще много-много всего :)

♦️ Ищем удалённого рекрутера, который будет закрывать вакансии для наших клиентов дистанционно. Наше предложение подойдёт тем, кто занимается подбором персонала фриланс или имеет возможность совмещать две работы.

🎯 От вас: опыт работы рекрутером, наличие собственного доступа к базам (мы пользуемся в основном hh), свободного времени; возможность быть всегда на связи.

🎯 От нас: эксклюзивные проекты, которые не найти самостоятельно; интересные вакансии в крупных компаниях, гонорар готовы обсуждать индивидуально.

Для резюме: hr@konsmanova-hrprof.ru (Мария)
По вопросам: @MariaKonsmanova
источник

IV

Ilgiz 🔥 Valinurov in HR/Recruitment
Daria Kochura
#вакансия #спб
Всем привет!
Я - Даша - рекрутер международной Ит команды компании JTI
В нашей дружной HR команде в Санкт-Петербурге открылась вакансия - HR Специалист!

Немного о нас😊
Мы международная табачная компания, штаб квартира находится в Женеве, Швейцария. 120 стран, 45 000 сотрудников по всему миру, более 20 успешных лет на рынке, 6-ой год подряд Top Employer в России, Европе и Азии.

Мы ищем опытного и увлеченного сотрудника, кто возьмет на себя процесс КДП (150 чел., в основном это отдел ИТ, немного Логистики и Налоги), а также будет поддерживать коллег по вопросам ДМС, Пенсионной программы, внутренним HR политикам и процедурам.

В нашем коллеге нам хотелось бы видеть:
- Аналогичный опыт работы в международной компании 2-3 года
- Свободное владение английским языком
- Опыт работы в SAP HCM

Мы очень заботимся о наших сотрудниках и вот лишь часть того, что мы вам предлагаем:
- Конкурентноспособную компенсацию. Компания JTI входит в P75 (наша компенсация выше чем у 75% работадателей на рынке)
- Привлекательный пакет льгот (включая ДМС со стоматологией), страхование жизни, пенсионный план и многое другое
- Профессиональную поддержку и возможность делиться знаниями и передовым опытом на международном уровне
- Частичная удаленная работа (Home Office)

Если дочитали до конца – дайте виртуальное пять!
А если наше предложение для вас оказалось интересным – смело пишите мне на почту Daria.kochura@jti.com или оставляйте отклик на HH - https://spb.hh.ru/vacancy/35649949
хорошее объявление!
Успехов!
источник

EM

Elena Maybayla in HR/Recruitment
Коллеги, есть вопрос - сколько стоит подбор менеджеров по продажам ?
источник