y
и ещё раз въебать менеджерам
Size: a a a
2018 August 09
y
а потом осознать что насилие не приносит результата и заменить «въебать» на «образовать»
ES
а потом осознать что насилие не приносит результата и заменить «въебать» на «образовать»
Ну или уволить. Но это такое.
ES
А про образовать. Это хорошо. Был на 2 сторонах. Второе заходит лучше.
y
Ну или уволить. Но это такое.
если повторятется два раза подряд, тогда уволить
y
если человек не учится, он не нужен компании
ES
Табличку повесить - не делай так.
y
табличка не решает проблемы
y
так что начинать увольнения можно с идейных вдохновителей табличек
ES
make ruby great again
y
кстати, а есть уже штуки, которые меряют как часто чей-то код переписывается?
y
в гите то очень легко такое сделать
y
и это очень интересный kpi
ES
В каком случае?
y
количество комментариев на code review, количество багов, количество рефакторинга
y
если сюда ещё бизнес-метрики положить, будет вообще охуенно
ES
Ну будет работать в определенных случаях.
Бобук на этом радио-т рассказывал про публичную порку, которая типо случается если мноко комментариев пишешь.
Бобук на этом радио-т рассказывал про публичную порку, которая типо случается если мноко комментариев пишешь.
МВ
если такое считать то это пиздец дизмораль
МВ
люди будут тупо боятсья пушить вещи
МВ
и обсуждать