NR
за то что ФОТ не полностью утилизирован
Size: a a a
2021 October 05
NR
чтобы была мотивация не транжирить бабки
А
Там даже хлебушки уже понимают, что работник подешевле быстро свалит после офера на реальную свою стоимость
А
И в итоге мнимая экономия обернется лишними расходами
$
если бы вы знали какая это бОль обучать джуна. Еще и через пол года он уйти запросто может в другую контору, а вы его код потом будете править коммандой.
И как по мне лучше взять мидла которому можно норм заплатить, чем время тратить на джуна.
И как по мне лучше взять мидла которому можно норм заплатить, чем время тратить на джуна.
А
все так, есть риски. Поэтому джунами обычно занимаются компании, у которых их онбоардинг поставлен на поток, и которые умеют быстро извлекать из них пользу
А
а там никаких 150к не платит :)
Е
Что мешает нормально заплатить джуну, чтобы не ушел?
Ч
взяли джуном в мск на 150к в секретную компанию, стоит ли переезжать?
ДБ
Это что за компания такая ?)
NR
не стоит, попробуй оффер на 200к поднять, скажи что в сбере 200 дали тебе
ДБ
Там мидлы не нужны ?)
M
а если это и есть сбер
NR
тогда в ВТБ)
M
С опытом?
Ч
без опыта в тестировании, с опытом сис админа
M
Круто!
M
Я бы согласилась
M
Все равно это на первое время
P
Маршрутизаторы настраивал? Это сейчас модно.