Size: a a a

2021 April 04

s

simplemice in MikroFlood
страшные тоже имеют права на любовь !
источник

W

Wowcheeck in MikroFlood
simplemice
страшные тоже имеют права на любовь !
Ты их не любишь.😒
источник

s

simplemice in MikroFlood
тебе не понять, ты не любил !
источник

W

Wowcheeck in MikroFlood
simplemice
тебе не понять, ты не любил !
источник

E

Eugeny in MikroFlood
Кто тут дружил пылесос сяоми и микротик?
источник

E

Eugeny in MikroFlood
Если в кратции, то что сделать, чтобы они задружились? 😁
источник

AJ

Alex Juk in MikroFlood
Eugeny
Кто тут дружил пылесос сяоми и микротик?
Нихотят?
источник

E

Eugeny in MikroFlood
Alex Juk
Нихотят?
Неть
источник

AJ

Alex Juk in MikroFlood
Я миджу победил еле еле
источник

AJ

Alex Juk in MikroFlood
Пока подобрал частоту и ширину канала вифи
источник

RS

Rostislav Semenda 🇷🇺... in MikroFlood
Eugeny
Неть
Что-то в вифи изменить надо наверно. У мну так было с чем-то.
Давно было.
источник

SV

Sergio Vincenza in MikroFlood
Сегодня дешёвое электричество, ур%яяяяяяяяяяя
источник

AB

A B in MikroFlood
Ребят подскажите плиз, может кто сталкивался или был свидетелем такой ситуации: в компании у зарплаты была премиальная часть за сложность. В положении о премировании которое мне показали было прописано что выплата подобной премии не является обязанностью работодателя, но то была бумажка без каких либо подписей. Пока я работал премию доплачивали регулярно на одну и ту же сумму. Изменения в доплате были только когда повышали з.п., раз в год примерно. В последний год моей работы начались задержки по выплатам премий (стали платить через 25 дней после отчётного месяца +- пару дней) но сумма не колебалась. Решил уволиться и так попал что мне не выплатили премию за полтора месяца. Вопрос - можно ли как то отсудить эту премию? Бывали ли вы свидетелями таких ситуаций и их разрешения?
источник

AJ

Alex Juk in MikroFlood
A B
Ребят подскажите плиз, может кто сталкивался или был свидетелем такой ситуации: в компании у зарплаты была премиальная часть за сложность. В положении о премировании которое мне показали было прописано что выплата подобной премии не является обязанностью работодателя, но то была бумажка без каких либо подписей. Пока я работал премию доплачивали регулярно на одну и ту же сумму. Изменения в доплате были только когда повышали з.п., раз в год примерно. В последний год моей работы начались задержки по выплатам премий (стали платить через 25 дней после отчётного месяца +- пару дней) но сумма не колебалась. Решил уволиться и так попал что мне не выплатили премию за полтора месяца. Вопрос - можно ли как то отсудить эту премию? Бывали ли вы свидетелями таких ситуаций и их разрешения?
Посчитай судебные издержки сначала
источник

AB

A B in MikroFlood
Alex Juk
Посчитай судебные издержки сначала
А как их посчитать. Я ходил в бесплатную консультацию но там такое ощущение что мне впаривали свои услуги,а не консультировани. Хотели взять за работу 150 тысяч которые выплатит работодатель т к. Дело верное.  Если без юриста то будет дешевле. Только верность дела обосновывали без каких либо конкретных формулировок. А те понятия которыми оперировал юрист в интернете были описаны  как слабые и недостаточные
источник

AJ

Alex Juk in MikroFlood
A B
А как их посчитать. Я ходил в бесплатную консультацию но там такое ощущение что мне впаривали свои услуги,а не консультировани. Хотели взять за работу 150 тысяч которые выплатит работодатель т к. Дело верное.  Если без юриста то будет дешевле. Только верность дела обосновывали без каких либо конкретных формулировок. А те понятия которыми оперировал юрист в интернете были описаны  как слабые и недостаточные
Это ты ходил к разводилам.
источник

EN

Evgeny Nasedkin in MikroFlood
Посчитай грубо . 200 т.р.за на руки. Премия, которая задерживают 50т.р. да и хуй с ней тогда.
источник

AB

A B in MikroFlood
Работодатель похоже тоже так посчитал
источник

AB

A B in MikroFlood
А все же хотелось бы найти очевидцев подобных споров
источник

ST

Sergiy Tretyak in MikroFlood
источник