Size: a a a

Холиварим о вакансиях в ИТ

2021 February 05

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
мой опыт показывает, что “в среднем по больнице” на 5-6 токловых фронтов можно брать смело одного джуна
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
и научат (многие хотят)
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
и задачки сами упрощать научатся
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
и доку напишут для онбординага
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
которая автоматически в неплохую доку по системе превращается
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
и потихонечку мальчик растет, кадровый резерв появлесят какой-никакой
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
и ребята уже не так гиперутилизированы по времени
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
и социальные динамики правильные появляются, если умеючи
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
“культура наставничества"
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
ребята старшие старшие начинают видеть и понимать, что важное делают
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
и калибруются внутренне с джуном хорошо
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
комплекс самозванца уходит
источник

V

Vitaly in Холиварим о вакансиях в ИТ
короче, полезное со всех сторон
источник

LL

Lolka.Omsk Lolkin in Холиварим о вакансиях в ИТ
Ну это да полезное дело
источник

KA

Khabarov Andrei in Холиварим о вакансиях в ИТ
Lolka.Omsk Lolkin
Ну те кто задачку не делают обычно и форму не делают)
Лол с чего такие выводы. Вам уже не раз предлагали варианты того, что можно сделать для реальной оценки. Не алгопоеботу спрашивать, а сесть и покодить вместе, пообщаться по архитектуре, дать кусок кода с косяками и попросить поревьить. Все. Больше ничего не нужно. Какая разница сколько там в int32 бит, если он его в проекте в глаза видеть не будет.

И правильно, что спрашивают "Вы применяете это в реальных кейсах на работе").
Найм - ответственный шаг. Никак не могу понять почему он во первых, криво построен много где, а во вторых - почему на нем экономят...
источник

K

KoBa4oG in Холиварим о вакансиях в ИТ
Khabarov Andrei
Лол с чего такие выводы. Вам уже не раз предлагали варианты того, что можно сделать для реальной оценки. Не алгопоеботу спрашивать, а сесть и покодить вместе, пообщаться по архитектуре, дать кусок кода с косяками и попросить поревьить. Все. Больше ничего не нужно. Какая разница сколько там в int32 бит, если он его в проекте в глаза видеть не будет.

И правильно, что спрашивают "Вы применяете это в реальных кейсах на работе").
Найм - ответственный шаг. Никак не могу понять почему он во первых, криво построен много где, а во вторых - почему на нем экономят...
+
источник

K

KoBa4oG in Холиварим о вакансиях в ИТ
Khabarov Andrei
Лол с чего такие выводы. Вам уже не раз предлагали варианты того, что можно сделать для реальной оценки. Не алгопоеботу спрашивать, а сесть и покодить вместе, пообщаться по архитектуре, дать кусок кода с косяками и попросить поревьить. Все. Больше ничего не нужно. Какая разница сколько там в int32 бит, если он его в проекте в глаза видеть не будет.

И правильно, что спрашивают "Вы применяете это в реальных кейсах на работе").
Найм - ответственный шаг. Никак не могу понять почему он во первых, криво построен много где, а во вторых - почему на нем экономят...
я думаю что IT настолько еще зеленое, что просто еще не сформировались хорошие практики
источник

K

KoBa4oG in Холиварим о вакансиях в ИТ
точнее они как бы есть, но не распространились еще
источник

K

KoBa4oG in Холиварим о вакансиях в ИТ
потому что программисты не склонны изучать особо дальше коденга а найм — это дальше коденга
источник

K

KoBa4oG in Холиварим о вакансиях в ИТ
чисто мое имхо
источник