A
в тему винила:)
Size: a a a
2020 March 26
Е
всем привет!:)
Отличный подход :)
E
так он пытался сыргазмировать на мои слова)
Так он все равно будет снимать стресс алкоголем)
DO
Так он все равно будет снимать стресс алкоголем)
"у каждого своя дорога" ))
HL
ну кстати тоже норм вариант, да
HL
хотя и тут по кривой можно пойти
HL
начав зарабатывать сильно много на все это
E
начав зарабатывать сильно много на все это
Тогда можно сделать вид, что все так и задумано)
HL
согласен
HL
HL
HL
HL
Зарегистрировался специально ради этой статьи. Мне 24 года, бэкэнд, опыт 2 года( коммерческий) последние месяца 3 наблюдаю данную ситуацию повсеместно так как ищу работу, в приоритете рассматривают людей старше 29-30 лет, видимо связано именно с тем что написано в статье, если года 2 назад была обратная ситуация и пенсионеров не так рассматривали то сейчас это просто повсеместно и это меня пугает, у меня коллега с прошлой работы 31 год (фронт) нашел работу ровно за неделю и еще был выбор из офферов. Данная тенденция очень сильно может повлиять на влив новых кадров, если парень только с универа не сможет конкурировать с 30+ то это будет аврал.
J¥
Кайф, работаю почти на улице
E
Зарегистрировался специально ради этой статьи. Мне 24 года, бэкэнд, опыт 2 года( коммерческий) последние месяца 3 наблюдаю данную ситуацию повсеместно так как ищу работу, в приоритете рассматривают людей старше 29-30 лет, видимо связано именно с тем что написано в статье, если года 2 назад была обратная ситуация и пенсионеров не так рассматривали то сейчас это просто повсеместно и это меня пугает, у меня коллега с прошлой работы 31 год (фронт) нашел работу ровно за неделю и еще был выбор из офферов. Данная тенденция очень сильно может повлиять на влив новых кадров, если парень только с универа не сможет конкурировать с 30+ то это будет аврал.
Эм... это у нас разраб в 31 считается пенсом и его не нанимали? Забавный)
A
Зарегистрировался специально ради этой статьи. Мне 24 года, бэкэнд, опыт 2 года( коммерческий) последние месяца 3 наблюдаю данную ситуацию повсеместно так как ищу работу, в приоритете рассматривают людей старше 29-30 лет, видимо связано именно с тем что написано в статье, если года 2 назад была обратная ситуация и пенсионеров не так рассматривали то сейчас это просто повсеместно и это меня пугает, у меня коллега с прошлой работы 31 год (фронт) нашел работу ровно за неделю и еще был выбор из офферов. Данная тенденция очень сильно может повлиять на влив новых кадров, если парень только с универа не сможет конкурировать с 30+ то это будет аврал.
30+ - пенсионер. хм
HL
Эм... это у нас разраб в 31 считается пенсом и его не нанимали? Забавный)
E
30+ джун или недо-мидл - да, могут быть проблемы, и то не факт
HL
Ещё лет 5 назад в Долине тоже не знали, как работать удалённо, но научились же. Моя компания с самого начала работает удалённо.
Так что, мне кажется, белорусские компании только выиграют от сложившейся ситуации. Кстати, даже во время эпидемии Минск — наиболее безопасное место на планете.
Так что, мне кажется, белорусские компании только выиграют от сложившейся ситуации. Кстати, даже во время эпидемии Минск — наиболее безопасное место на планете.