Мне просто интересно, кто-нибудь замерял реально цену ошибки. Т.е. есть 2 варианта, какой из них более вероятен?:
1) Наняли человека и он реально не справился, пришлось уволить.
2) Дрючили человека по теории и деревьям на работе дали ему какое то гавно, после чего он через полгода/год свалил
Вариант 1 я за годы в IT встречал только 1 раз. Да и то, чел собес то прошел и на все хитрые вопросы ответил ))
Вариант 2 я встречал на каждом месте где работал.