Size: a a a

2020 July 27

IK

Ilya Kaznacheev in Go Get A Job
источник

S

S in Go Get A Job
Ilya Kaznacheev
Подумай о том, что архитектор 20 лет назад был студентом на полставки
Ну далеко не студентом, но да - инженером советской закалки, обмазанный технологиями MS.
источник

IK

Ilya Kaznacheev in Go Get A Job
Я сам о том, как надо хранить пароли, узнал случайно на форуме в свое время
источник

DP

Daniel Podolsky in Go Get A Job
хорошо. ладно. будем считать - я все это знал потому, что админ
источник

IK

Ilya Kaznacheev in Go Get A Job
Просто потому, что не задумывался. И да, за ~10 лет на линуксах я ни разу не сохранял пароли руками через терминал
источник

IK

Ilya Kaznacheev in Go Get A Job
Ну может где-то вводил/менял пароль, но что там под капотом ни малейшего представления
источник

IK

Ilya Kaznacheev in Go Get A Job
Что, наверно, не очень хорошо обо мне говорит, как о линуксоиде, но тем не менее
источник

S

S in Go Get A Job
Anton Kucherov
Ох. Ладно. Тогда не надо. 😕 Я противник Scrum. Никогда не видел чтобы он нормально работал. Kanban (при условии что менеджмент понимает Теорию Ограничений), да. Scrum нет.
Нормально он не работает потому, что его берут люди, привыкшие к иерархической структуре, в которой есть начальник и дураки, и пытаются перемапить его концепции на свои старые подходы.
источник

DP

Daniel Podolsky in Go Get A Job
S
Нормально он не работает потому, что его берут люди, привыкшие к иерархической структуре, в которой есть начальник и дураки, и пытаются перемапить его концепции на свои старые подходы.
не в этом дело

scrum, как и вообще agile - это про планирование

про уменьшение потерь от неправильного планирования за счет радикального увеличения количества этого самого планирования

а планировать никто не любит и не умеет. и вообще большинство считает зря потраченными ресурсами…

канбан - он как-то сам работает, а скрам - нет, его надо именно удерживать от сползания в говно.

результат налицо.
источник

AK

Anton Kucherov in Go Get A Job
S
Нормально он не работает потому, что его берут люди, привыкшие к иерархической структуре, в которой есть начальник и дураки, и пытаются перемапить его концепции на свои старые подходы.
Может быть, но я нахожу этому другое объяснение. Мне кажется разработка ПО, это все таки не столько командная спортивная игра (в сущности), сколько производственный процесс. И если говорить о процессе разработки ПО как о производственном процессе. Мне все же ближе Теория Ограничений и аналогия с Фабриками и Заводами. К тому же она себя показала достаточно эффективно в огромном кол-ве разных отраслей и компаний. Оттуда же все эти Канбаны и ДэвОпсы...
источник

S

S in Go Get A Job
Daniel Podolsky
не в этом дело

scrum, как и вообще agile - это про планирование

про уменьшение потерь от неправильного планирования за счет радикального увеличения количества этого самого планирования

а планировать никто не любит и не умеет. и вообще большинство считает зря потраченными ресурсами…

канбан - он как-то сам работает, а скрам - нет, его надо именно удерживать от сползания в говно.

результат налицо.
Он и про организацию команды в том числе.
источник

DP

Daniel Podolsky in Go Get A Job
S
Он и про организацию команды в том числе.
это вторично
источник
2020 July 28

AS

Andrey S in Go Get A Job
Daniel Podolsky
не в этом дело

scrum, как и вообще agile - это про планирование

про уменьшение потерь от неправильного планирования за счет радикального увеличения количества этого самого планирования

а планировать никто не любит и не умеет. и вообще большинство считает зря потраченными ресурсами…

канбан - он как-то сам работает, а скрам - нет, его надо именно удерживать от сползания в говно.

результат налицо.
ну зато всякий scrum - это же модно и позитивно :) прибегает к тебе манагер с суперсрочной задачей - а ты ему - будем планировать на следующий спринт иначе я в этот не уложусь с текущими :)
источник

i

i in Go Get A Job
вообще-то я даже удивлён как медленно адаптивные технологии попадают в менеджмент)
как говорят медицина образование и управление
отстают от мира на пару веков))
источник

VL

V L in Go Get A Job
Marko Kevac
#вакансия #go #badoo #fulltime #мск
*Golang Developer в Badoo*

Список необходимых навыков:
Мы ищем человека, который хорошо понимает как работают "компьютеры" и в идеале имеет опыт работы с высоконагруженными распеределенными системами. Представляет весь стек от того как программа взаимодействует с железом до того как решать вопрос с thundering herd.
Длинный опыт работы с Go даже не сильно обязателен. Если вы не так давно пришли в Go из другого языка, то это не проблема. Go легкий язык и учится быстро. Если вы пришли из мира С/C++ или Java или PHP - дополнительный бонус. При желании будет возможность поработать со всеми этими языками.

Зарплатная вилка в долларах после налогов:
от 100-300к руб. Пишем только потому что требуется по правилам, но у нас нет вилки. Все зависит от уровня кандидата и того на сколько мы друг другу понравимся.

Доступна ли удалённая работа:
пока коронавирус из дома, а потом в офисе.

Город: Москва, офис м. Трубная.

Список языков, которые необходимо знать (русский/английский или какие-либо еще), а так же язык, на котором проходят митинги: Русский

Название компании: Badoo

Badoo и другие наши продукты вместе - самый большой дейтинг в мире.
Мы международная компания с тремя крупными офисами (США, Великобритания, Россия).

Я ищу себе нового коллегу в Badoo в отдел Платформы. Платформа занимается всем что стоит "за бекендом". Внутреннее облако, инфраструктура сбора и визуализации метрик, отдача фотографий, поддержка nginx и PHP, разного рода высоконагруженные сервисы, которые обеспечивают работу всей системы. Много много интересного 🙂

Хочу найти проактивного коллегу, который будет участвовать а дискуссиях, предлагать свои решения, спорить с нами, а не делать свои тикеты тихо в углу.

Подробности по плюшкам доступны по ссылке, но если кратко, то у нас почти все есть. И английский и массаж и спорт и деньги и еда.

Интервью у нас не страшное. Алгоритмы на доске не спрашиваем. Все вопросы исключительно по тому, чем придется заниматься. Состоит из трех основных частей - небольшое телефонное интервью с ответом на вопросы, затем 30-45-минутное знакомство и затем 2-3 часа большого интервью.

График: Полный рабочий день.

Подробности по ссылке https://hh.ru/vacancy/37506050. Говорите что от Марко.
Вопросы можно задавать мне напрямую в личку или нашим замечательным HR.

Контактное лицо: @mkevac
Какая вакансия хорошая. Помню вас по докладу про битмап индексы. Может попробоваться 🙂
источник

MK

Marko Kevac in Go Get A Job
9 августа я буду на Gophercon Russia с еще одним «хардкорным» докладом. Welcome :-)
источник

IK

Ilya Kaznacheev in Go Get A Job
Marko Kevac
9 августа я буду на Gophercon Russia с еще одним «хардкорным» докладом. Welcome :-)
Звучит интригующе, спасибо
источник

S

Sebor in Go Get A Job
V L
Какая вакансия хорошая. Помню вас по докладу про битмап индексы. Может попробоваться 🙂
"вилка" интересная...
И да, когда пишут, что ее нет - это лукавство
источник

S

Stepan in Go Get A Job
Sebor
"вилка" интересная...
И да, когда пишут, что ее нет - это лукавство
В данном случае нет
источник

i

ilia in Go Get A Job
Stepan
В данном случае нет
Распишите, что должен делать человек для получения 1 миллиона рублей в месяц, пожалуйста.
источник