TT
У меня мотивация идти в офис, где у нас батареи стоят на максимуме и мы сидим с коротким рукавом 😄
Классная работа!)
Size: a a a
2020 February 03
E
Я вот сегодня с зимними сапогами промахнулась. Сижу и мне аж дурно. +20 на улице, солнце в окошке. И я в сапогах
LA
У меня мотивация идти в офис, где у нас батареи стоят на максимуме и мы сидим с коротким рукавом 😄
И принять там утренний душ. У всех же есть душ в офисах?
LA
Были купающиеся
E
И принять там утренний душ. У всех же есть душ в офисах?
Нет, душа у меня нет. Но я экономлю на отоплении, проводя по 12 часов в офисе зачастую 😄 А душ перед сном дома)))
A
12 часов ёмое... платят, наверное, 3 зарплаты😬
S
Ничего себе) это получается у меня есть шансы искупаться в Валенсии в начале марта))
AS
Искупаться не сложно, а вот получить от этого удовольствие...
E
12 часов ёмое... платят, наверное, 3 зарплаты😬
Ага. 5 зарплат!
DC
Ага. 5 зарплат!
А тебя шеф за переработку не атата? По закону должен выгонять ровно в 7 (или когда день заканчивается)
DC
И если нет, ему прилетает нехилый штраф)
E
А тебя шеф за переработку не атата? По закону должен выгонять ровно в 7 (или когда день заканчивается)
Когда найдешь этот идеальный мир, позови меня))
DC
Когда найдешь этот идеальный мир, позови меня))
Видимо, в Японии
DC
Ой нет!!! Наоборот!)
A
Куда смотрит трудовая инспекция...
E
Тут все перерабатывают дичайше (ну по крайней мере из всех своих коллег, которых я знаю по другим фирмам логистики) и все мы друг другу пишем имейлы в 8 вечера и звоним и часто на местах находимся. Увы. Если есть какой инцидент или жопная неделя - все сидят.
Особенности сферы
Особенности сферы
A
Должен же быть журнал, где отмечаешься о приходе-уходе и все такое. Грустно это все((
E
Есть конечно
E
И уход поздний отмечается. Только пока не придет трудовая и не проверит эти электронные журналы - о них никто никуда не сообщает. С мая 2019 года фиксировать время прихода-ухода обязательно