Я могу вам привести личный пример. Мы наняли разраба, по тех скилам крепкий мидл, все делает класно, но бл*т, по общению с командой просто 0. Ни обсудить задачу, ни посоветоваться. Берет задачу, что-то там сам решает и придумывает и выкатывает решение, которые не подходит другим по многим причинам. 2 месяца пытались вразумить, объясняли, просили, ни в какую. Инженер отличный, но как разработчик не подходит совсем.
По итогу взяли крепкого джуна на замену, за меньшие деньги, с чуть меньшими тех. навыками, но отличной коммуникацией. Его эффективность для проекта намного выше, даже с учетом код ревью и правок по его коду