Вообще на первый взгляд да, но там должен быть все ж таки extended слой, который эмоции имитирует

после токсика exit 1 и лив из чата чтобы стыдно стало тебе

просто многие нынешние девопсы это бывшие админы с чсв over 9000, понятное дело что к многим и на сраной козе не подъехать бгг

Страшно что работодатели которым нужен одмин - требуют девопса и вот никак иначе

интересно узнать мнение HR на эту тему. ведь некоторые представители этой профессии научились правильно "готовить" инженеров

Страшно что работодатели которым нужен одмин - требуют девопса и вот никак иначе

#вакансия #DevOps #TeamLead #Удаленно #Senior #Middle
Москва, Деловой центр
Работа на удалёнке (Можно и в офисе в Москва- Сити)
Полная занятость
Оклад: от 250.000 до 330.000 на руки

Мы разрабатываем программу лояльности для ВТБ. Собираем отдельно команды на фронт, бэк, QA и DevOps. И сейчас мы собираем команду DevOps:
Lead
Senior
Middle


Опыт
- RHEL, Open shift, Docker, k8s
- Gitlab, Ansible, Terraform, Helm, Hashicorp Vault
Используем:
 - postgreSQL, mongoDB
 - GitLab CI, SonarQube, Nexus
 - Zipkin
 - Istio
 - Keycloak
 - Elasticserach & Kibana
 - Prometheus, Grafana
 - nginx
 - Jira & Confluence
 - Java, .NET, nodejs

Поподробнее можно ознакомиться здесь:

https://hh.ru/vacancy/40638308

ООО "Мультибонус ВТБ"
multibonus.ru

Писать можно в телеграмм:
@EvgenyKoz

Или на почту:
kozlovev@multibonus.ru

Добрый день!)

#вакансия #москва #devops #офис сейчас #удаленно
Требуется DevOps инженер (направление интеграции в Банк Топ10).
Обязанности:

·   Разрушать стену между разработкой и системным администрированием; консультировать разработчиков, вместе приходить к лучшим решениям и практикам;
·   Разрабатывать пайплайны для автоматизации, встраивать их в существующие процессы;
·   Развивать конвейер непрерывной поставки ПО;
·   Внедрение практик автоматизации в процесс;
·   Участвовать в разработке релизных политик и стратегий развития процесса DevOps;
·   Организовывать процесс внутреннего тестирования и приемки ПО;
·   Разрабатывать документацию на DevOps процессы.

Требования:

·   Релевантный опыт работы от 2х лет;
·   Высшее образование(профильное);
·   Опыт администрирования/опытный пользователь Linux (желательно RHEL);
·   Опыт работы с системой управления конфигурациями (желательно – Ansible);
·   Развитые навыки коммуникации;
·   Общее понимание жизненного цикла ПО и знание механизмов интеграции приложений;
·   Английский язык на уровне чтения технической документации;
·   Личные качества – ответственность, самостоятельность, умение четко выражать свои мысли, проактивность.

Будет плюсом!

·   Опыт работы в банке или крупном интеграторе от 1 года;
·   Знание принципов работы ESB и очередей сообщений (IBM MQ / Red Hat AMQ / RabbitMQ);
·   Опыт постановки и контроля IT задач;
·   Опыт работы с Docker, Red Hat AMQ, IBM Integration Bus на уровне пользователя;
·   Базовые знания Python;
·   Навыки написания ТЗ на разработку и сопроводительной документации.

Условия:

·   Интересная работа в Крупнейшем банке;
·   Комфортабельный офис в районе ст. м. Технопарк (2 минуты от метро);
·   Официальное трудоустройство с первого рабочего дня (оплата больничных листов, отпусков);
·   Белая заработная плата: фиксированный оклад от 200 - 250к (обсуждается на собеседовании с успешными кандидатами);
·   График работы: 5/2 (сейчас удаленная работа);
·   Соц. пакет: полис ДМС;
·   Регулярные корпоративные мероприятия;
·   Работа в молодом, дружном коллективе.

Писать можно @Tatyana0077 или 89778121419 Татьяна.
Буду рада резюме или рекомендациям)

просто многие нынешние девопсы это бывшие админы с чсв over 9000, понятное дело что к многим и на сраной козе не подъехать бгг

где вилка

Готовы обсуждать