Нет проблем) я тоже считаю, что удаленно работать рекрутером тяжело.

Алексей, обзоры этих компаний платные? где можно посмотреть в бесплатном доступе?

Платные. Но мы заказывали у янгов по своей отрасли - криво.

есть "демо обзоры" у каждой из этих компаний, без использования нужной для правильного сравнения методологии.  однако, в свободном доступе не выложены, и без контакта с представителями компаний не получить их. конечно, можно поискать, но маловероятно. вы в общем-т оможете мне написать в лс ваш запрос, я передам коллегам бывшим, они возможно даже сегодня с вами свяжутся. коллеги из Hay Group)

🔴 Коллеги, добрый день.
Порекомендуйте, пожалуйста, классную компанию, оказывающую услуги в сфере обучения персонала в Москве. Больше всего интересуют управленческие тренинги, тренинги по клиентскому взаимодействию,переговорам, личной эффективности.

Добрый день! Можете отправить интересующий Вас запрос мне в личку. Я на данный момент работаю в Korn Ferry ☺️

Дорогие друзья! От себя не часто что-либо рекомендую. Но мимо этого не мог пройти мимо, чего и вам советую. Для всех участников чата HR/Recruitment в подарок 🎁 - полноценный видео-курс из 5 модулей по теме: «Бизнес-сторителлинг для HR», напишите чат-боту - https://taplink.cc/hr_kitchen2020 и вы сразу же получите ссылку на его прохождение!

Курс поможет узнать все нюансы того, как использовать истории до и вовремя найма, как использовать сторителлинг после найма и как построить этот процесс в компании. Вы узнаете, как транслировать ценности, как доносить миссию, как усилить подбор и заинтересовывать соискателей!

🔥 А еще для участников чата действует специальная цена на участие в конференции по бизнес-сторителлингу. Я, кстати, буду! Промокод (⏱ действует до 31 декабря) для покупки билета со скидкой более 30% - всего 2500р., указывайте промо-код: SALE. Подробнее на сайте http://www.hrkitchen.ru/

100%

если компания вся распределенная -норм)

Жень ты про подбор. А я про то, чтобв схватить манагера за ноздри и фэйсом об тэцбл треснуть. Удаленно тяжело

получается)))

схватить манагера за ноздри и фэйсом об тэцбл треснуть - это не наш метод) Мягче надо с людьми)

Да щаззз

злой ты)

Им пока паяльник прилюдно не выпишешь не начнут работать

Зато эффективно

Рассказывайте, как себя мотивируете пахать 26 декабря??

в IT так незя. И вообще незя. Имхо)

30.12 мой последний рабочий день. Никак))))))

перед НГ у меня тоже) но блин.